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桐梓縣2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘實(shí)施細(xì)則
根據(jù)《省教育廳 省委編辦 省財(cái)政廳 省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案〉的通知》(黔教發(fā)〔2020〕36號(hào))、《市教育局 市委編辦 市財(cái)政局 市人力資源社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈遵義市2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘實(shí)施方案〉的通知》(遵教人〔2020〕6號(hào))精神，為做好我縣2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃(以下簡(jiǎn)稱“特崗計(jì)劃”)招聘工作，特制定本實(shí)施細(xì)則。
一、招聘數(shù)量
中央“特崗計(jì)劃”招聘60名，縣級(jí)“特崗計(jì)劃”招聘20名，共計(jì)80名。具體學(xué)科教師指標(biāo)分配詳見《桐梓縣2020年“特崗計(jì)劃”學(xué)科教師指標(biāo)分配表》(附件1)。
二、招聘原則
(一)“特崗計(jì)劃”采取公開招聘的方式，堅(jiān)持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”(定縣、定校、定崗)原則。
(二)招聘錄用的“特崗計(jì)劃”教師安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校(含村小、教學(xué)點(diǎn))和幼兒園。中央“特崗計(jì)劃”用于招聘農(nóng)村初中、小學(xué)教師;縣級(jí)“特崗計(jì)劃”用于招聘農(nóng)村幼兒園教師。
(三)按照《省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)我省貧困地區(qū)事業(yè)單位人事管理有關(guān)工作的通知》(黔人社通〔2019〕202號(hào))有關(guān)要求，拿出一定數(shù)量崗位面向符合報(bào)考條件的建檔立卡貧困戶和易地扶貧搬遷戶家庭高校畢業(yè)生(以下簡(jiǎn)稱“精準(zhǔn)扶貧考生”)招聘。
(四)“特崗計(jì)劃”招聘的教師聘任期為三年，聘任期內(nèi)特崗教師納入當(dāng)?shù)亟處熽?duì)伍管理。
三、招聘對(duì)象條件
(一)中央“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件
1.政治素質(zhì)好，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄。
2.以普通高校全日制本科及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生和普通高等師范院校全日制�？茟�(yīng)往屆畢業(yè)生為主,年齡不超過30周歲(1990年6月30日后出生)。
3.報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科須一致或相近[具體見《桐梓縣2020年特崗教師招聘“報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)一致或相近”的統(tǒng)一界定》(附件2)]。
4.具備相應(yīng)資格。包括以下兩類人員：
(1)已取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的人員，教師資格證書的任教學(xué)段、學(xué)科要符合招聘崗位要求(即報(bào)考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格;報(bào)考初中崗位須取得初中及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格。下同)。
(2)暫未取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平(二級(jí)乙等及以上)、身體條件等要求的，可以報(bào)考。被錄取后先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格證書(實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施)。
暫未取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的2017年及以前的高校畢業(yè)生，凡能提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和2020年春季在中國(guó)教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過截圖證明的，可以報(bào)考，但在簽約時(shí)須取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書。
5.小學(xué)綜合學(xué)科崗位限定符合報(bào)考條件的桐梓縣精準(zhǔn)扶貧考生報(bào)考(詳細(xì)崗位指標(biāo)見附表1)。報(bào)考時(shí)，不限定具體任教學(xué)科，但必須是小學(xué)學(xué)段教學(xué)計(jì)劃開設(shè)的學(xué)科。
(二)縣級(jí)“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件。
1.政治素質(zhì)好，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄。
2.縣級(jí)“特崗計(jì)劃”招聘限桐梓縣戶籍或桐梓縣生源地考生。
3.中職及以上學(xué)歷(含黔教職成發(fā)〔2019〕67號(hào)備案學(xué)前教育專業(yè)的省內(nèi)中職學(xué)校畢業(yè)生，省外中職學(xué)校畢業(yè)生須提供學(xué)前教育專業(yè)備案批復(fù)文件)。年齡不超過30周歲(1990年6月30日后出生)。
4.報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位須一致或相近[具體見《桐梓縣2020年特崗教師招聘“報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)一致或相近”的統(tǒng)一界定》(附件2)]。
5.具備相應(yīng)資格。包括以下兩類人員：
(1)已取得幼兒園或中職學(xué)前教育教師資格證書的人員(中職畢業(yè)生須有幼兒教師資格證書)。
(2)暫未取得幼兒園或中職學(xué)前教育教師資格證書的2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，凡符合幼兒教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平(二級(jí)乙等及以上)、身體條件等要求的，可以報(bào)考。被錄取后先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得幼兒教師資格證書(實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施)。
暫未取得幼兒園或中職學(xué)前教育教師資格證書的2017年及以前的高校畢業(yè)生，以及中職畢業(yè)生，凡能提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和2020年春季在中國(guó)教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過截圖證明的，可以報(bào)考，但在簽約時(shí)須取得幼兒園或中職學(xué)前教育教師資格證書。
6.幼兒園所設(shè)的綜合崗位限定符合幼兒園報(bào)考條件的桐梓縣精準(zhǔn)扶貧考生報(bào)考(詳細(xì)崗位指標(biāo)見附表1)。
(三)在編在崗教師(含2017、2018、2019年招聘錄用并在聘任期內(nèi)的特崗教師)不得報(bào)考。
(四)參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫(yī)務(wù)人員子女同等條件下優(yōu)先聘用，資格審查時(shí)需提供相關(guān)佐證材料。
(五)報(bào)考綜合學(xué)科崗位的精準(zhǔn)扶貧考生，須是現(xiàn)行國(guó)辦系統(tǒng)建檔立卡貧困戶人員或易地扶貧搬遷戶人員。
四、招聘方法、程序及時(shí)間安排
招聘采取網(wǎng)上報(bào)名-現(xiàn)場(chǎng)資格審查-筆試-面試-體檢-簽約-到崗的程序進(jìn)行。招聘工作時(shí)間段：2020年7月1日至2020年8月28日。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)。符合報(bào)考條件的人員在規(guī)定的網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址：117.135.237.12:8080)”進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，報(bào)名成功后，須在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表》，請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真核對(duì)報(bào)名信息，報(bào)名截止時(shí)間之后無法更改。報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸藍(lán)底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150×200像素點(diǎn)，圖片大小不得超過2MB。
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2020年7月1日9：00至2020年7月3日24：00。(未在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘處理)。
2.報(bào)考人員注意事項(xiàng)：
(1)報(bào)考人員如實(shí)填報(bào)報(bào)名信息(含本人基本信息和報(bào)考崗位信息等)，應(yīng)對(duì)在網(wǎng)上提交信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡是弄虛作假或不符合招聘對(duì)象及條件的人員，在資格審查、筆試、面試、培訓(xùn)、聘用等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，一律取消資格，所造成的后果由考生自行承擔(dān)，并視情節(jié)輕重給予必要的處理，同時(shí)追究有關(guān)人員的責(zé)任。
(2)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)設(shè)崗縣的一個(gè)學(xué)科崗位進(jìn)行報(bào)名;不能用新、舊兩個(gè)居民身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的居民身份證必須一致。
(二)資格審查
資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)與招聘公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，已被聘用的，解除聘任合同。資格審查合格人員，對(duì)其建立報(bào)考檔案(錄用后，此檔案將進(jìn)入“特崗計(jì)劃”教師個(gè)人檔案)，將審查合格人員名單報(bào)市教育局備案，2020年7月15日后在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gztongzi.gov.cn)公布資格審查情況。
1.資格審查時(shí)間：2020年7月10日至2020年7月13日。(工作時(shí)間：上午8：30—12：00，下午14：00—17：30)
資格審查地點(diǎn)：桐梓縣教育局一樓。
2.完成“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”成功的考生，縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在招聘前必須對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。在資格審查時(shí)間段內(nèi)，報(bào)考人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，持規(guī)定的相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查，資格審查合格后方可參加下一階段招聘�，F(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)，報(bào)考人員須提供其相關(guān)材料如下：
(1)有效居民身份證(報(bào)考縣級(jí)“特崗計(jì)劃”的，須提供戶籍證明材料或桐梓縣生源地考生證明材料)。驗(yàn)原件收復(fù)印件，證明材料類收原件。
(2)相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書(符合暫未取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書條件的報(bào)考人員分別按下列方式提供相關(guān)材料，2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，提供普通話水平測(cè)試二級(jí)乙等及以上等級(jí)證書，若已取得《中小學(xué)教師資格考試合格證明》的，另需提供其合格證明;2017年及以前的高校畢業(yè)生，以及中職畢業(yè)生，提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和2020年春季在中國(guó)教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過的截圖證明)。驗(yàn)原件收復(fù)印件。
(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表(報(bào)考縣級(jí)“特崗計(jì)劃”的中等職業(yè)學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生提供證明材料);往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。驗(yàn)原件收復(fù)印件，證明、推薦表類材料收原件。
(4)《貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸藍(lán)底免冠照片3張。
(5)精準(zhǔn)扶貧考生須提供2020年6月20日后由縣級(jí)扶貧辦(移民局)出具的建檔立卡貧困戶或易地扶貧搬遷戶家庭證明材料。
(6)其他相關(guān)材料(此細(xì)則中規(guī)定的其他相關(guān)材料)。
(三)筆試
筆試由省統(tǒng)一出題、統(tǒng)一筆試時(shí)間。資格審查合格人員于2020年7月26日后登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)”(117.135.237.12:8080)，根據(jù)網(wǎng)頁(yè)上相關(guān)提示打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件)參加筆試。
1.筆試時(shí)間：2020年8月1日上午9：30至11：30。
筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證規(guī)定的地點(diǎn)為準(zhǔn)。
2.筆試分值及內(nèi)容：筆試每套題總分100分，內(nèi)容為：
(1)報(bào)考初中和小學(xué)學(xué)科崗位的(不分學(xué)段)，專業(yè)知識(shí)按語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、地理、音樂、美術(shù)、體育、政史類、生化類命題。其中報(bào)考政治、歷史、思品、心理健康、特殊教育學(xué)科的考生考政史類試題;報(bào)考生物、化學(xué)、科學(xué)學(xué)科的考生考生化類試題;報(bào)考信息技術(shù)的考生考數(shù)學(xué)類試題;報(bào)考舞蹈學(xué)科的考生考音樂類試題。專業(yè)知識(shí)70分，含高中(中師)至大學(xué)階段專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，以大學(xué)階段知識(shí)為主。教師綜合素質(zhì)30分，包括中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學(xué)和教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2019年6月至2020年6月的國(guó)內(nèi)時(shí)事政治。
(2)報(bào)考幼兒園教師崗位(含精準(zhǔn)扶貧考生)的考學(xué)前教育類試題。專業(yè)知識(shí)70分，主要為中等師范學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)所學(xué)知識(shí);教師綜合素質(zhì)30分，包括幼兒園教師職業(yè)道德修養(yǎng)、教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2019年6月至2020年6月的國(guó)內(nèi)時(shí)事政治。
(3)報(bào)考初中和小學(xué)綜合學(xué)科崗位的精準(zhǔn)扶貧考生考綜合類試題，主要為中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學(xué)和教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2019年6月至2020年6月的國(guó)內(nèi)時(shí)事政治。
3.筆試成績(jī)公布時(shí)間：2020年8月8日至2020年8月10日。報(bào)考人員可在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gztongzi.gov.cn)查看本人筆試考試成績(jī)。同時(shí)公布進(jìn)入面試人員名單。
(四)面試
以招聘崗位數(shù)1：4的比例，分報(bào)考學(xué)段、學(xué)科按筆試綜合成績(jī)從高分到低分依次確定面試人員，并在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gztongzi.gov.cn)及時(shí)公布(不足1：4比例的全部進(jìn)入面試)。每個(gè)崗位確定最后1名面試人選時(shí)，存在筆試綜合成績(jī)相同者，一并納入面試人選。
面試時(shí)各學(xué)科崗位是否分組，根據(jù)各學(xué)科進(jìn)入面試的人數(shù)確定。當(dāng)同一學(xué)段同一學(xué)科進(jìn)入面試人數(shù)超過50人時(shí)，將該學(xué)段該學(xué)科的職位平均分成A、B……組及以上職位，報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定報(bào)考A或B……組職位，并分A、B……分組面試，分別選崗。
1.面試時(shí)間：2020年8月11日。
面試地點(diǎn)：桐梓縣第四中學(xué)(地址：貴州省遵義市桐梓縣海校街道文化路)
2.面試方式：面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試考核內(nèi)容以教師思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、與報(bào)考崗位的專業(yè)適應(yīng)程度、語言表達(dá)能力、儀表舉止等為主，采用現(xiàn)場(chǎng)打分方式進(jìn)行。面試總分為100分。
面試成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單面試結(jié)束后在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gztongzi.gov.cn)公布。
(五)體檢
參加體檢人員數(shù)與分學(xué)段分學(xué)科設(shè)崗數(shù)的比例為1：1.5(采用進(jìn)一法)。按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%計(jì)算考試總成績(jī)(考試總成績(jī)按100分計(jì)算，即“考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%”)，從高分到低分確定參加體檢人員，在確定最后1名體檢人員時(shí)，總成績(jī)相同的，滿足優(yōu)先錄取條件的進(jìn)入體檢，均不滿足優(yōu)先聘用條件的以面試成績(jī)高低確定體檢人員，若面試成績(jī)相同則一并進(jìn)入體檢。
1.體檢時(shí)間：2020年8月17日。
體檢地點(diǎn)：請(qǐng)關(guān)注桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gztongzi.gov.cn)公布內(nèi)容。
2.體檢要求：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體要求見桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gztongzi.gov.cn)公布內(nèi)容。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。對(duì)體檢不合格的，不得聘用。出現(xiàn)放棄或體檢不合格空缺的名額，可以按總成績(jī)高分到低分排名順序依次遞補(bǔ)體檢。
3.體檢結(jié)束后，按照貴州省人民檢察院等十二部門關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》的通知(黔檢會(huì)〔2019〕9號(hào))和貴州省中小學(xué)、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》等要求進(jìn)行入職審查。
4.在體檢合格和入職審查合格人員中分學(xué)段分學(xué)科依次按考試總成績(jī)從高分到低分?jǐn)M錄，每個(gè)崗位確定最后1名擬錄用人員時(shí)，存在考試總成績(jī)并列時(shí)，首先錄用滿足優(yōu)先聘用條件的，若均不滿足或均滿足優(yōu)先聘用條件的以面試成績(jī)高低確定擬錄用人員，若面試成績(jī)?cè)俨⒘械�，按同等學(xué)歷師范類考生優(yōu)先、應(yīng)屆生優(yōu)先，不同學(xué)歷以高學(xué)歷者優(yōu)先的原則擬錄。若再次出現(xiàn)并列時(shí)，則對(duì)并列人員重新面試，以重新面試成績(jī)高低依次擬錄。
5.在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gztongzi.gov.cn)公示擬聘用人員名單，公示期為5個(gè)工作日。
6.擬聘用人員在桐梓縣教育局5樓人才和人事管理股領(lǐng)取《調(diào)檔函》，并按規(guī)定時(shí)間將個(gè)人檔案遷至桐梓縣教育局檔案室。
(六)公布名單與簽約上崗
擬聘用人員名單公示無異議后，組織選崗、簽訂聘任合同、崗前培訓(xùn)等。具體選崗、簽訂聘任合同、崗前培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gztongzi.gov.cn)公布。
1.公布名單：公布聘用人員名單，辦理聘任等相關(guān)手續(xù)。
2.簽訂聘任合同：與聘用人員簽訂聘任合同，凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂聘任合同的人員，視為放棄“特崗計(jì)劃”錄取資格。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者，視為自動(dòng)放棄�？杖钡拿~，按規(guī)定依次遞補(bǔ)聘用或者調(diào)劑計(jì)劃。
五、工作要求
(一)為確保100%完成今年的招聘任務(wù)，招聘過程中，如有簽約后不到崗、違約放棄崗位等出現(xiàn)的空崗，由縣特崗教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，按規(guī)定依次遞補(bǔ)聘用或者調(diào)劑計(jì)劃。如出現(xiàn)補(bǔ)錄名額不足時(shí)，同一學(xué)科中央級(jí)初中、中央級(jí)小學(xué)、在符合招考條件和征求考生同意的前提下，可按考試總成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄。綜合學(xué)科崗位指標(biāo)如出現(xiàn)空崗，將小學(xué)綜合學(xué)科崗位空缺指標(biāo)依次調(diào)整到小學(xué)語文，數(shù)學(xué)，英語學(xué)科，幼兒園綜合指標(biāo)所空缺的崗位調(diào)整到幼兒園普通崗位。
(二)特崗教師在聘任期間，執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)。確保特崗教師工資按時(shí)足額發(fā)放，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金，參加工作時(shí)間以實(shí)際繳納社保的時(shí)間為準(zhǔn))。各學(xué)校要落實(shí)好周轉(zhuǎn)宿舍等安排，切實(shí)解決特崗教師工作生活中的實(shí)際困難。
(三)特崗教師實(shí)行合同制管理，由縣教育行政部門與特崗教師簽訂聘任合同，合同中應(yīng)明確規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)，應(yīng)約定1年試用期。縣級(jí)教育行政部門要做好對(duì)三年聘任期內(nèi)的特崗教師進(jìn)行跟蹤、管理和考核等工作，三年聘任期滿連續(xù)考核合格且愿意留任、符合轉(zhuǎn)接條件的特崗教師及時(shí)入編，連續(xù)計(jì)算工齡、教齡，不再實(shí)行試用期(參加工作時(shí)間以實(shí)際繳納社保的時(shí)間為準(zhǔn))。
(四)各設(shè)崗學(xué)校于2020年9月20日前在“全國(guó)教師管理信息系統(tǒng)”中完成2020年新招聘特崗教師的信息錄入。
(五)被聘用的特崗教師的戶口及檔案須遷到工作所在縣有關(guān)部門。應(yīng)屆畢業(yè)生須在簽訂聘任合同前取得畢業(yè)證書，個(gè)人檔案須于簽訂聘任合同前遷到桐梓縣教育局檔案室。
(六)符合“‘先上崗、再考證’階段性措施”被聘用的特崗教師，若未按規(guī)定取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證的，按《人力資源社會(huì)保障部 教育部 司法部 農(nóng)業(yè)農(nóng)村部 文化和旅游部 國(guó)家衛(wèi)生健康委 國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))相關(guān)規(guī)定管理。
(七)報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時(shí)須保持通訊暢通。在招考過程中通過所提供的聯(lián)系方式聯(lián)系，由于所提供的聯(lián)系方式有誤，導(dǎo)致聯(lián)系不上或電話無人接聽的視為自動(dòng)放棄。
(八)特崗教師招聘的相關(guān)資訊將在“貴州教育廳門戶網(wǎng)”(http://www.gzsjyt.gov.cn/)、貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”(微信號(hào)：guizhou_edu)、各地教育部門網(wǎng)站及縣級(jí)人民政府網(wǎng)站發(fā)布，桐梓縣2020年“特崗計(jì)劃”招聘相關(guān)內(nèi)容在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gztongzi.gov.cn)予以公布公示。咨詢電話：0851-26635751。
六、監(jiān)督投訴
省教育廳和市、縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。報(bào)考人員如發(fā)現(xiàn)招聘過程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，可向省教育廳，市、縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門投訴，對(duì)違反規(guī)定的單位和個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，將按規(guī)定嚴(yán)肅處理。
桐梓縣教育局：0851-26633175。
附件：1. 桐梓縣2020年“特崗計(jì)劃”學(xué)科教師指標(biāo)分配表(點(diǎn)擊查看)
2. 桐梓縣2020年特崗教師招聘“報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)一致或相近”的統(tǒng)一界定(點(diǎn)擊查看)
桐梓縣教育局 中共桐梓縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
桐梓縣財(cái)政局 桐梓縣人力資源和社會(huì)保障局
2020年6月23日
(信息來源：http://www.gztongzi.gov.cn/xwzx/tzgg/202006/t20200624_61218902.html)
