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2019年銅仁市碧江區(qū)人民法院招聘30名書(shū)記員公告(報(bào)名截止10月22日)

  為進(jìn)一步加強(qiáng)銅仁碧江區(qū)人民法院輔助人員隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)隊(duì)伍活力,適應(yīng)司法改革趨勢(shì),根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘書(shū)記員30名,特將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位、人數(shù)及性質(zhì)

  招聘銅仁碧江區(qū)人民法院書(shū)記員30名,主要負(fù)責(zé)開(kāi)庭記錄、庭前準(zhǔn)備、卷宗裝訂、文書(shū)校對(duì)等輔助性事務(wù)以及法官交辦的其他工作。本次招聘人員采取勞務(wù)派遣方式,用工單位為銅仁碧江區(qū)人民法院。

  二、招聘原則和招聘程序

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn),遵循民主、公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照資格審查、計(jì)算機(jī)操作、面試、體檢、公示、辦理聘用的程序進(jìn)行。

  三、招聘對(duì)象及條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,出生日期為1989年9月1日至2001年9月1日之間(18-30周歲),身心健康。

  (二)擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守憲法、法律、法規(guī)和社會(huì)公德;品行端正、政治可靠,作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)。

  (三)熱愛(ài)法院工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感,能吃苦耐勞,服從安排。

  (四)具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

  (五)熟練掌握電腦應(yīng)用,有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作水平和語(yǔ)言表達(dá)能力。

  (六)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:1.不符合招聘條件要求的人員;2.曾受過(guò)刑事處罰或治安管理處罰、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;3.曾因違法違紀(jì)等原因被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;4.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;5.正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員以及受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;6.其他不宜從事書(shū)記員工作的。

  四、報(bào)名方式及時(shí)間

  (一)報(bào)名方式:本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,應(yīng)聘人員應(yīng)于2019年10月21日9時(shí)至2019年10月22日17時(shí)期間到銅仁碧江區(qū)人民法院政治部報(bào)名(梵凈山大道113號(hào)),報(bào)名時(shí)須持本人簡(jiǎn)歷和身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件。

  (二)資格審查:資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程,凡是發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件的,立即取消考試、聘用資格。

  五、考試(考試成績(jī)占總分的60%)

  本次招聘考試采取計(jì)算機(jī)操作進(jìn)行。

  (一)考試內(nèi)容:打字速度測(cè)試

  (二)考試時(shí)間:2019年10月23日(星期三)9:30—10:00(半小時(shí));

  (三)考試地點(diǎn):銅仁廣播電視大學(xué)B棟7樓電教室(碧江區(qū)清水大道3號(hào),北門(mén)口)

  六、面試(面試成績(jī)占總分的40%)

  (一)面試時(shí)間:2019年10月24日(星期四)上午9:00

  (二)面試地點(diǎn):銅仁碧江區(qū)人民法院四樓會(huì)議室

  七、體檢

  根據(jù)考試成績(jī)和面試成績(jī)折算之和,從高分到低分的順序由碧江區(qū)法院確定進(jìn)入體檢人員名單(具體多少人員由碧江區(qū)人民法院確定),但按成績(jī)順序進(jìn)入體檢,體檢合格的進(jìn)入公示擬聘用環(huán)節(jié)。

  八、公示及聘用審批

  (一)對(duì)擬聘用人員在銅仁碧江區(qū)人民法院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督(網(wǎng)站:http://bijiang.guizhoucourt.cn)。

  (二)經(jīng)公示合格的擬聘用人員,按相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到,拒不報(bào)到者,取消其聘用資格,空缺崗位按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  九、工資待遇

  聘用后試用期2個(gè)月,工資標(biāo)準(zhǔn)為2600元/月,試用期滿(mǎn)后優(yōu)秀人員適當(dāng)增加工資,單位按規(guī)定繳納五險(xiǎn),聘用人員按國(guó)家政策規(guī)定享受年休假。

  十、紀(jì)律要求

  招考聘用工作接受社會(huì)廣泛監(jiān)督,做到公開(kāi)、公平、公正。參加公開(kāi)招聘的人員有徇私舞弊、弄虛作假行為的,按有關(guān)規(guī)定予以處理。

  十一、聯(lián)系方式

  (一)咨詢(xún)電話(huà):0856-5240160(銅仁碧江區(qū)人民法院辦公室);

  (二)舉報(bào)電話(huà):0856-8061090(銅仁碧江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第八紀(jì)檢監(jiān)察組)。

  本次招聘工作未盡事宜由銅仁碧江區(qū)人民法院另行通知。

  銅仁碧江區(qū)人民法院

  2019年10月18日

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