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2021年興仁市市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘公益性崗位人員公告(5人,報(bào)名截至12月3日)

  因工作需要,興仁市市場(chǎng)監(jiān)督管理局?jǐn)M向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員5名。為確保招聘工作順利進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、工作原則及程序

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。采取面試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行,嚴(yán)格按照發(fā)布選拔公告、報(bào)名、面試、考察政審、體檢、聘用等程序進(jìn)行。

  二、招聘人數(shù)

  公益性崗位人員5名;

  三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

  (一)戶籍條件

  具有興仁市戶籍或興仁生源、長(zhǎng)期在興仁居住或婚入暫未遷入戶籍的。

  (二)年齡及學(xué)歷條件

  年齡在35周歲以下(即1986年11月1日以后出生)全日制大專(zhuān)及以上畢業(yè)生,專(zhuān)業(yè)不限,有一定寫(xiě)作能力并能夠熟練使用辦公電腦,能遵紀(jì)守法,態(tài)度端正,吃苦耐勞,服從工作安排。

  (三)體貌端莊,具有正常履行工作的身體條件。

  (四)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,全心全意為人民服務(wù)。

  (五)遵紀(jì)守法,有良好的道德修養(yǎng),品行端正,能夠吃苦耐勞,組織紀(jì)律性強(qiáng),愛(ài)崗敬業(yè)。

  四、以下人員不能報(bào)考

  1.曾被紀(jì)檢監(jiān)察、司法機(jī)關(guān)立案審查的;

  2.有犯罪前科或違法違紀(jì)受到處罰的;

  3.有刑事責(zé)任史、吸毒史的;

  4.其他不宜聘用的情形。

  五、報(bào)名及資格審查

  (一)報(bào)名方式及時(shí)間

  1.報(bào)名方式:報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi),報(bào)名地點(diǎn):興仁市市場(chǎng)監(jiān)督管理局辦公室。

  2.聯(lián)系人:楊瞻瞻,電話:0859-6220258、17785830533。

  3.報(bào)名截止時(shí)間:公告之日起至2021年12月3日。

  (二)資格審查

  報(bào)名時(shí)須持以下材料:

  1.《居民身份證》或戶口簿(原件和復(fù)印件各1份);

  2.《畢業(yè)證書(shū)》(原件和復(fù)印件各1份);

  3.長(zhǎng)期在興仁市居住的、婚入興仁市暫未遷入戶口的、生源地屬興仁市在外讀書(shū)時(shí)遷戶后暫未遷入的需提供村(社區(qū))委會(huì)的證明。

  六、面試

  1.待興仁市市場(chǎng)監(jiān)督管理局進(jìn)行資格審查后,通知資格審查合格人員進(jìn)行面試,考生必須持《居民身份證》(或臨時(shí)身份證)原件才能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試。

  2.時(shí)間:根據(jù)資格審查情況另行通知;

  3.地點(diǎn):興仁市市場(chǎng)監(jiān)督管理局會(huì)議室;

  4.考生成績(jī)即為面試成績(jī),滿分為100分,由考官進(jìn)行綜合評(píng)分,按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。經(jīng)面試、考察后由興仁市市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組進(jìn)行綜合評(píng)判,評(píng)選出適合的崗位人員。

  七、聘用方式及工資待遇

  經(jīng)聯(lián)審合格后的人員,報(bào)市人社局審批后下文聘用

  (一)聘用方式

  公益性崗位人員聘用期為三年,三年期滿后,自動(dòng)解除合同關(guān)系。按照一年一簽的方式,與興仁市市場(chǎng)監(jiān)督管理局訂聘用合同。

  (二)待遇及要求

  1.聘用為公益性崗位人員的,按興仁市現(xiàn)行公益性崗位工資由市人社局發(fā)放、市市場(chǎng)監(jiān)督管理局每月另給予生活補(bǔ)貼600元。

  2.聘用人員經(jīng)聘用后不服從安排、不能正常履行工作職責(zé)或經(jīng)市市場(chǎng)監(jiān)督管理局考核認(rèn)為不能勝任工作的,將有權(quán)隨時(shí)給予解聘處理。

  八、未盡事宜,由興仁市市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

       附件:興仁市市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘公益性崗位人員報(bào)名表.doc(點(diǎn)擊下載

  (信息來(lái)源:http://www.gzxr.gov.cn/xwzx/zkzp/202111/t20211126_71819114.html)

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