為貫徹落實(shí)《關(guān)于印發(fā)〈荔波縣鄉(xiāng)村公益性崗位開(kāi)發(fā)管理實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》荔府辦〔2022〕112號(hào)文件精神，進(jìn)一步規(guī)范加強(qiáng)鄉(xiāng)村公益性崗位開(kāi)發(fā)管理工作，按照“公開(kāi)、公平、公正”原則，現(xiàn)公開(kāi)招聘鄉(xiāng)村公益性崗位人員，具體有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、崗位數(shù)量
本次計(jì)劃面向佳榮鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的各村、易地搬遷安置點(diǎn)公開(kāi)招聘公益性就業(yè)崗位90人，其中專(zhuān)崗20人，就業(yè)援助崗70人。
二、崗位簡(jiǎn)介
(一)崗位類(lèi)別：保潔員、河道保潔員。
(二)工作職責(zé)：從事村(居)組保潔、河道保潔等工作;
(三)工作時(shí)長(zhǎng)：每月工作時(shí)間累計(jì)不低于10天，累計(jì)服務(wù)時(shí)限不低于20個(gè)小時(shí)。
(四)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。每人每月400元，為在崗人員購(gòu)買(mǎi)意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)。
(五)使用和管理。按照“誰(shuí)用人，誰(shuí)管理，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的管理原則，各村及易地搬遷安置點(diǎn)履行管理主體責(zé)任，與鄉(xiāng)村公益性崗位人員簽訂最長(zhǎng)期限不超過(guò)1年的勞務(wù)協(xié)議，建立基礎(chǔ)檔案，報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣人社局備案，做好日常監(jiān)督管理及補(bǔ)貼申報(bào)工作。
三、安置對(duì)象
(一)安置對(duì)象。轄區(qū)范圍內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿，通過(guò)市場(chǎng)渠道難以實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的脫貧勞動(dòng)力、易地搬遷勞動(dòng)力農(nóng)村低收入困難群眾。
根據(jù)年齡、身體狀況、家庭等因素，優(yōu)先安排符合條件的大齡、殘疾和零就業(yè)家庭成員等特殊困難群體。新聘用人員為45歲至60周歲勞動(dòng)力，情況特殊的另行研判決定。
(二)有下列情形之一的人員不得安置
(1)有犯罪行為且正在受到刑事處罰的;(2)不符合安置對(duì)象條件的;(3)身體條件已經(jīng)不能適應(yīng)工作、無(wú)法正常履職的;(4)已通過(guò)市場(chǎng)渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)2個(gè)月以上且月收入不低于荔波縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)625元/月的;(5)與其他單位簽訂勞動(dòng)合同的;(6)跨縣務(wù)工的;(7)擔(dān)任其他公益性崗位，享受其他公益性崗位補(bǔ)貼的;(8)法律、政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
四、聘用程序
(一)發(fā)布招聘公告。2023年7月26日至7月31日，在各村、易地搬遷安置點(diǎn)及佳榮鎮(zhèn)人民政府發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名應(yīng)聘。2023年7月26 日至7月31日期間，符合安置條件的對(duì)象攜帶身份證及社�？ǖ剿诖逦瘓�(bào)名，由各村委統(tǒng)一進(jìn)行資料收集、資格審查與確認(rèn)，并將初審?fù)ㄟ^(guò)名單報(bào)佳榮鎮(zhèn)人民政府。
(三)審核公示。村級(jí)按照要求，召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行人員名單推送，上報(bào)佳榮鎮(zhèn)人民政府進(jìn)行審核，鎮(zhèn)級(jí)審核通過(guò)名單上報(bào)縣局審批，鎮(zhèn)級(jí)將審批通過(guò)名單返回各村進(jìn)行及搬遷安置點(diǎn)公示(5個(gè)工作日)，公示無(wú)異議后確定該人為公益性新增人員。
(四)安排上崗。安置對(duì)象與各村委及易地搬遷安置點(diǎn)按程序簽訂勞務(wù)協(xié)議等手續(xù)，開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)安排上崗。
佳榮鎮(zhèn)人民政府
2023年7月26日
(信息來(lái)源：https://www.libo.gov.cn/xzjd/jrz/zfxxgk_5718375/fdzdgknr_5718378/shjz_5718390/202307/t20230726_81277893.html)
