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根據《甕安縣人民政府辦公室〈關于印發(fā)甕安縣公益性崗位規(guī)范化管理實施方案〉的通知》(甕府辦函〔2016〕38號)精神,為幫助就業(yè)困難對象實現(xiàn)再就業(yè),現(xiàn)面向社會公開招聘公益性崗位人員,具體事宜公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照自愿報名、雙向選擇、擇優(yōu)聘用和困難援助的方式開展,做到政策公開、程序公開、結果公開。
二、招聘崗位人數
此次面向社會公開招聘的公益性崗位人員2名。
三、公開招聘條件
(一)符合應聘條件人員
具有甕安縣城鎮(zhèn)戶籍,在縣內常住一年以上人員,在公共就業(yè)服務機構進行了失業(yè)登記持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》并申請就業(yè)援助(認定為就業(yè)困難人員時間為2023年3月12日之前);認定為就業(yè)困難人員后,未進行工商營業(yè)執(zhí)照登記,身體健康,有勞動能力和就業(yè)愿望;遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè);女18—49周歲,男18—59周歲,且符合下列有關條件之一的人員:
1. 原國有企業(yè)下崗失業(yè)人員、城鎮(zhèn)集體企業(yè)下崗職工和國有企業(yè)關閉破產需要安置人員中的“4050”人員;
2. 享受最低生活保障的失業(yè)人員;
3. 連續(xù)失業(yè)1年以上的長期失業(yè)人員;
4. 持《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員;
5. 失去土地的農民轉為城鎮(zhèn)戶口的失業(yè)人員;
6. 省政府同意確定的就業(yè)困難高校畢業(yè)生;
7. 就業(yè)困難的高校畢業(yè)生;
8. 零就業(yè)家庭成員。
(二)以下人員不得應聘
原公益性崗位“三年期滿”退出已終止勞動合同的公益性崗位人員;從公益性崗位被辭退的人員;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;受黨紀政務處分在處分期或影響期未滿的人員;有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的人員;有涉黑涉惡情形的,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
四、報名、資格審查
(一)報名時間
2023年5月11日—5月12日(上午9:00—11:30;下午15:00—17:00)。
(二)報名地點
甕安縣珠藏鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心。
(三)聯(lián)系人
珠藏鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心主任猶鵬,聯(lián)系電話:0854-4856507。
(四)報名資料
報名時須攜帶有效居民身份證、戶口簿、失業(yè)證原件以及復印件各1份,1寸近期免冠照片3張并填寫報名表。
報名時須提供的其他資料:退役軍人須提供退役軍人證;脫貧戶勞動力、易地扶貧搬遷對象須提供所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)鄉(xiāng)村振興和移民工作站出具的相關證明材料;高校畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書;甕安縣戶籍的居住地社區(qū)出具證明材料;甕安縣行政審批局出具的無工商營業(yè)執(zhí)照注冊登記信息證明。
五、考試及相關事宜
(一)本次招聘采取面談的方式進行。面談由珠藏鎮(zhèn)人民政府組織實施,擇優(yōu)錄取。
(二)面談時,應聘者憑本人有效居民身份證(含有效臨時身份證和其他身份證件)參加面談。面談時須提前15分鐘到達指定面談室,面談開始后尚未到達者,視為自動放棄,取消面談資格。
面談時間:2023年5月17日上午9:00至12:00。
面談地點:珠藏鎮(zhèn)政府三樓會議室。
六、考核公示和聘用
按面談成績從高分到低分以崗位擬聘用人數1:1的比例確定考核對象。若因考生個人放棄、考核不合格、公示結果影響聘用等情況,我單位則按總成績排名依次遞補?己撕细袢藛T經公示7天無異議后,最終確定為擬聘用人選。
七、管理及待遇
由珠藏鎮(zhèn)人民政府與聘用人員簽訂公益性崗位勞動合同,勞動合同一年一簽。
聘用人員按照現(xiàn)行貴州省最低工資標準給予崗位補助,工資標準1660元/月,并享受公益性崗位社會保險補貼政策,個人繳納部分由用人單位代扣代繳。
八、紀律監(jiān)察
本次招考接受人大、紀委、組織人事部門和社會各界的全程監(jiān)督,堅持“公開、公平、公正、透明”原則,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生,經查實后,對違紀考生取消應聘資格,對違紀的工作人員按照相關規(guī)定嚴肅查處、追究責任。
九、本次招聘工作未盡事宜,由招聘小組研究確定。(招聘聯(lián)系電話:0854-4856507。紀檢監(jiān)察舉報電話:0854-2811007。)
(信息來源:http://www.wengan.gov.cn/xw/tzgg/202305/t20230505_79539724.html)