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2019年貴州黔南龍里縣教育系統(tǒng)遴選教師48人方案(8月4-5日報名)

  為進(jìn)一步深化人事制度改革,建立和完善人才流動的良性機制,緩解我縣城區(qū)學(xué)校教師緊缺狀況,按照《龍里縣黨政群機關(guān)和事業(yè)單位工作人員調(diào)配管理暫行規(guī)定》的要求,經(jīng)研究,擬面向全縣教育系統(tǒng)遴選48名教師到教育局機關(guān)和城區(qū)學(xué)校工作。為使遴選工作順利進(jìn)行,特制定本實施方案:

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立龍里縣2019年教育系統(tǒng)公開遴選教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其組成人員如下:

  組 長:劉 峰

  成 員:周正平、李俊義、熊明濤、陳明裕、劉紅梅、劉立新、王如生、龔述兵、熊江敏、王秀明、何 超

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣教育局,辦公室主任由劉立新同志兼任,副主任由王秀明和何超同志兼任,工作人員從縣人社局、縣教育局抽調(diào)。

  二、遴選原則

  遴選工作堅持德才兼?zhèn)涞倪x人標(biāo)準(zhǔn),按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則。

  三、遴選人數(shù)、崗位及要求

  1.面向全縣教育系統(tǒng)遴選48名教師,具體崗位詳見《龍里縣2019年教育系統(tǒng)公開遴選教師職位表》。

  2.根據(jù)縣委編辦《關(guān)于核定龍里縣教育系統(tǒng)人員編制的通知》(龍機編〔2019〕3號)精神,針對冠山街道第二學(xué)區(qū)教師超編嚴(yán)重現(xiàn)狀,為有效解決冠山街道第二學(xué)區(qū)學(xué)校教師超編問題,凡冠山街道第二學(xué)區(qū)符合遴選條件的教師須參加遴選,遴選后冠山街道第二學(xué)區(qū)學(xué)校教師仍存在超編的,學(xué)校將組織開展競聘,競聘落選的教師教育局原則上將統(tǒng)籌安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)缺編學(xué)校。

  四、資格條件

  1.政治素質(zhì)好,堅決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守國家法律法規(guī);

  2.勤奮敬業(yè),德才兼?zhèn),?yán)于律己,公道正派,甘于奉獻(xiàn),品行端正,熟悉和熱愛所報考職(崗)位;

  3.具有大專及以上學(xué)歷;

  4.具有3年以上(含3年)工作年限(2016年9月1日〈含〉以前參加工作)的在編教師,且每年度考核均為合格(稱職)及以上等次;

  5.年齡原則上女教師50周歲以下(1969年8月1日及以后出生),男教師55周歲以下(1964年8月1日及以后出生);

  6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  7.符合遴選職位所要求的資格條件。

  具有以下情形之一的,不得報考:

  1.違反師德師風(fēng),近五年被組織處理的;

  2.受處分未滿影響期限的;

  3.正在接受審計、紀(jì)律審查,或涉嫌違法犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

  4.不符合遴選職(崗)位所要求的其他資格條件;

  5.在2018-2019學(xué)年度兩個學(xué)期期末測試中,小學(xué)所任教學(xué)科班級平均分連續(xù)全縣排名倒數(shù)后五名的,初中所任教學(xué)科班級平均分連續(xù)全縣排名倒數(shù)后三名的;

  6.具有其他規(guī)定不適合報考情形的。

  五、成績評定

  1.教學(xué)職位遴選總分=面試成績×70%+教學(xué)成績×30%。報考教學(xué)職位沒有教學(xué)成績的和報考非教學(xué)職位的以面試成績?yōu)殄噙x總分。

  (1)面試成績滿分為100分,面試合格分為60分。個人成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后2位。

  (2)教學(xué)成績計算方式為:以全縣平均分為基準(zhǔn),所任學(xué)科班級平均分達(dá)縣平均分得基礎(chǔ)分70分,每超縣平均分1分加1分,每低縣平均分1分減1分,加分后總分不超過100分,減分后分?jǐn)?shù)按實際計算。以2018—2019學(xué)年兩個學(xué)期的質(zhì)量檢測成績進(jìn)行計算,教學(xué)成績保留小數(shù)點后2位。

  2.教師教學(xué)成績以龍里縣教育局教研處提供為準(zhǔn)。

  六、遴選程序

  遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查、面試、考察、公示、選崗和辦理調(diào)動手續(xù)等程序進(jìn)行。

  (一) 發(fā)布信息

  在龍里縣人民政府網(wǎng)(http:/www.longli.gov.cn)上公開

  發(fā)布遴選相關(guān)信息。

  發(fā)布信息時間:2019年7月30日—2019年8月3日。

  (二)報名

  1.報名工作由龍里縣教育局組織。

  2.報名時間:2019年8月4日— 8月5日

  3.報名地點:縣教育局(階梯教室)

  4.報名須提交以下材料:

  (1)畢業(yè)證原件、復(fù)印件一份;身份證原件、復(fù)印件一份;

  (2)本人近期同底免冠1寸彩色照片3張;

  (3)報名須填寫《龍里縣2019年教育系統(tǒng)公開遴選教師報名登記表》一式兩份,并經(jīng)所在學(xué)校及學(xué)區(qū)辦蓋章同意;

  (4)報考職位所需的其他資格條件材料原件及相應(yīng)的復(fù)印件一份;

  (三)資格審查

  縣教育局在遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指導(dǎo)下嚴(yán)格按照遴選條件進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿公開遴選工作全過程,報考人員凡弄虛作假或在公開遴選過程中進(jìn)行非組織活動的,一經(jīng)查實,即取消遴選資格。

  本次遴選每個考生限報一個職位,在資格審查通過后,每個職位報名人數(shù)與遴選名額達(dá)不到2︰1比例(遴選職位名額3名以上〈含3名〉達(dá)不到1.5︰1比例)的,由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定是否取消該遴選職位或減少遴選職位名額。

  (四)面試

  1.面試方式:采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

  2.出題:委托相關(guān)有資質(zhì)單位(機構(gòu))出題,保密工作由縣紀(jì)委縣監(jiān)委、縣保密局、縣人社局、縣教育局負(fù)責(zé)。

  3.考官抽派:在縣委組織部、縣紀(jì)委縣監(jiān)委的監(jiān)督下,從縣考官庫中進(jìn)行抽派。

  4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:2019年8月7日(星期三)到縣教育局政工科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

  5.面試時間和地點:2019年8月8日(星期四)面試,面試地點見準(zhǔn)考證。

  6.面試成績公布:2019年8月9日在龍里縣人民政府網(wǎng)公布。

  (五)考察

  1.確定考察對象:根據(jù)遴選總成績(面試成績須為合格及以上)從高分到低分按1:1.5(按“四舍五入”法計入)比例確定考察對象。如同一職位遴選總成績出現(xiàn)末位并列時,同時進(jìn)入考察;進(jìn)入考察人數(shù)達(dá)不到1:1.5比例的,可縮減遴選名額,遴選差額數(shù)須達(dá)到1人及以上。

  2.考察內(nèi)容及方式:到考察對象所在學(xué)校進(jìn)行實地考察,通過查看有關(guān)檔案資料、召開座談會、發(fā)放征求意見表等方式,對考察對象德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行了解,重點了解考察對象近三年工作情況?疾旆桨噶硇兄贫。

  (六)公示

  遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況和遴選總分研究確定遴選名單并進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。

  (七)辦理調(diào)動手續(xù)

  按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。辦理調(diào)動手續(xù)后的教師職稱按照《關(guān)于印發(fā)〈貴州省深化中小學(xué)教師職稱制度改革工作實施方案〉的通知》(黔人社廳通〔2016〕314號)中配套文件《貴州省中小學(xué)事業(yè)單位教師崗位設(shè)置聘用管理實施意見(試行)》執(zhí)行。

  七、經(jīng)費保障

  本次遴選教師所需經(jīng)費由縣財政追加預(yù)算解決,用于整個遴選過程報名、面試、考察等經(jīng)費開支。

  八、有關(guān)紀(jì)律要求

  遴選工作嚴(yán)格按照政策規(guī)定的條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序進(jìn)行,堅決杜絕弄虛作假,徇私舞弊等不良行為,并主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會各界監(jiān)督。對違反遴選工作紀(jì)律的遴選人員、工作人員和其他相關(guān)人員,將嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

  此次遴選工作未盡事宜,由縣公開遴選教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

  附件1:龍里縣2019年教育系統(tǒng)公開遴選教師報名登記表.doc

  附件2:龍里縣2019年教育系統(tǒng)公開遴選教師職位表.xlsx

  附件下載:點擊查看

  龍里縣2019年教育系統(tǒng)公開遴選教師

  工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  2019年7月30日

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