22年黔東南事業(yè)單位備考及考試消息群：536660533

　　為深入貫徹落實《中共鎮(zhèn)遠縣委辦公室關(guān)于印發(fā)<鎮(zhèn)遠縣總工會改革方案>的通知》(鎮(zhèn)遠黨辦發(fā)〔2018〕3 號)文件精神， 進一步充實易地扶貧搬遷安置點、開發(fā)區(qū)等基層工會工作力量，根據(jù)州總工會、州民政局、州人社局關(guān)于印發(fā)《黔東南州工會社會工作者管理實施辦法(試行)》的通知(黔東南總工發(fā)〔2019〕6 號)文件要求，鎮(zhèn)遠縣總工會決定面向社會公開招聘工會社會工作者。為做好此次招聘工作，特制定本實施方案。

　　    一、總體要求

　　    以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，立足服務(wù)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展，服務(wù)工會改革和自身建設(shè)，創(chuàng)新工會聘人、用人機制，以增強活力為目的，堅持“社會化運作、契約化管理、專業(yè)化培訓(xùn)、職業(yè)化發(fā)展”的原則，招聘4名專職工會社會工作者，努力建立一支結(jié)構(gòu)合理、能力過硬、素質(zhì)優(yōu)良、心系職工的基層工會社會工作人才隊伍。

　　    二、招聘職位與名額

　　    鎮(zhèn)遠縣總工會決定面向社會招聘工會社會工作者 4 人，結(jié)合實際，具體分配為：鎮(zhèn)遠縣工會服務(wù)職工中心 1 人，鎮(zhèn)遠縣易地扶貧搬遷安置點2人，黔東經(jīng)濟開發(fā)區(qū)工會聯(lián)合會1人,詳見《鎮(zhèn)遠縣總工會2022年公開招聘工會社會化工作者人員職位與名額一覽表》(附件1)。

　　    三、工資福利待遇

　　    按照貴州省總工會《關(guān)于加強基層工會社會工作者隊伍建設(shè)的實施意見》(黔工總字〔2017〕31 號)文件的要求，工會社會工作者的待遇由工資(包括基礎(chǔ)工資與工齡工資)與年終績效構(gòu)成，并按照有關(guān)規(guī)定繳納社會保險和公積金。

　　    四、招聘對象及條件

　　  （一）招聘原則及程序

　　   本次招聘工會社會工作者工作，在鎮(zhèn)遠縣公開招聘工會社會工作者領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進行，具體由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)。(以下簡稱“招聘辦”)

　　   招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行，實行公開報考條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、聘用(簽訂勞動合同)等程序進行。

　　  （二）招聘對象

　　   截止到2022年11月7日取得全日制大專及以上學(xué)歷的本縣戶籍(生源)畢業(yè)生。

　　  （三）招聘條件

　　    1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀守法，作風(fēng)正派，有事業(yè)心，聽從指揮，服從組織分配，熱愛工會工作;

　　    2.安心應(yīng)聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力;

　　    3.年齡在18周歲及以上(2004年11月7日及以前出生)，35周歲及以下(1987年11月8日及以后出生);

　　    4.身體健康，體型五官端正。身體條件符合國人部發(fā)〔2005〕1號、人社部發(fā)〔2010〕19號、人社部發(fā)〔2010〕82號、人社部發(fā)〔2013〕58號以及我省的有關(guān)規(guī)定等相關(guān)文件規(guī)定體檢合格標準;

　　5.具有國家承認的學(xué)歷(具體要求條件見附件1);

　　6.具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件。

　　  （四）有下列情形之一者不得報考：

　　1.受過公安機關(guān)治安處罰及以上處罰的;

　　2.受過黨紀、政紀處分的;

　　3.有違法違紀嫌疑正在接受審查的;

　　4.曾被開除公職或被辭退未滿5年的;

　　5.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的;

　　6.有其他法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

　　五、報名及資格審查

　　由鎮(zhèn)遠縣公開招聘工會社會工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)具體公開招聘工作的組織和實施。

　　（一）發(fā)布招聘實施方案

　　在鎮(zhèn)遠縣人民政府網(wǎng)站通知公告欄發(fā)布。

　　（二）報名時間及地點

　　1.時間：2022年11月7日——2022年11月8日(上午8:30——12:00、下午14:00——17:30)

　　2.報名地點：鎮(zhèn)遠縣總工會三樓(大工廠)，聯(lián)系電話：0855-5722860

　　3.報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式。

　　（三）報名需提交材料

　　1.鎮(zhèn)遠縣總工會2022年公開招聘工會社會工作者報名表(附件2);

　　2.本人戶口冊和有效居民身份證原件及復(fù)印件各1份;

　　3.本人學(xué)歷畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份;

　　4.近期同底1寸免冠彩色照片4張;

　　（四）資格審查

　　1.由鎮(zhèn)遠縣公開招聘工會社會工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員對報名人員的報名條件進行資格審查，符合條件者準予報名，進入下一程序。

　　2.資格審查貫穿于招聘全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違規(guī)違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均隨時取消應(yīng)聘資格。

　　3.考生應(yīng)隨時關(guān)注鎮(zhèn)遠縣人民政府網(wǎng)站公告，如因考生未閱公告而未參加相關(guān)招聘環(huán)節(jié)的，后果由考生本人承擔(dān)。　　本次公開招聘信息發(fā)布以鎮(zhèn)遠縣人民政府門戶網(wǎng)站通知公告欄(鎮(zhèn)遠縣人民政府  http://www.zygov.gov.cn/)為準。報考者應(yīng)密切關(guān)注相關(guān)指定網(wǎng)站發(fā)布的有關(guān)信息，避免因未及時閱讀公告致使延誤考試。   

　　    六、考試及成績

　　   （一）筆試

　　    1.資格審查通過考生，等候領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(縣總工會)通知領(lǐng)取《準考證》。

　　    2.考試形式為閉卷考試，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一命題、制 卷、閱卷，并負責(zé)筆試的考務(wù)工作�？荚嚲砻娣譃�100分，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、工會理論和業(yè)務(wù)知識。

　　    3.筆試時間、地點：另行通知。

　　    4.依據(jù)筆試成績從高分到低分招聘職位計劃數(shù) 1:3 的比例確定面試對象，如報考人員筆試成績末位并列的，可同時確定為面試對象，招聘計劃與報名人數(shù)不足1:3的全部進入面試。

　　（二）面試

　　    1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。

　　    2.面試順序由考生抽簽決定，主要測試應(yīng)試者的反應(yīng)力、邏輯思維能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決處理問題和實踐應(yīng)用能力、奉獻精神和責(zé)任心。

　　    3.面試成績滿分為100分，現(xiàn)場打分,成績當(dāng)場公布。

　　    4.考生本人持有效居民身份證和面試準考證參加面試。

　　    5.面試時間、地點：另行通知。

　　   （三）總成績計算

　　    1.筆試、面試結(jié)束后，按相應(yīng)比例計算考試總成績。其中筆試成績占考試總成績的50%、面試成績占考試總成績的50%，即總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　    2.筆試、面試和總成績計算均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

　　    3.筆試成績及面試考生名單、錄用結(jié)果將在鎮(zhèn)遠縣人民政府網(wǎng)站公示。

　　    七、體檢

　　    1.考試程序結(jié)束后，按照聘用崗位職數(shù)1:1的比例，從總成績高分到低分的順序確定體檢人員(報考同一崗位考生總成績出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績高的列為體檢對象，筆試成績相同的，重新進行面試，由面試成績高的列為體檢對象)。

　　    2.體檢不合格或放棄體檢的，不進行遞補。

　　    3.本次體檢參照公務(wù)員招錄體檢標準進行，體檢項目和標準按照黔人發(fā)〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　    4.體檢工作在縣相關(guān)部門監(jiān)督下由鎮(zhèn)遠縣公開招聘工會社會工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一安排在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用考生自理。

　　    5.不按時參加體檢的考生視為自動放棄，放棄體檢或體檢不合格的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　    八、考察政審

　　    通過體檢對象確定為考察人選，由鎮(zhèn)遠縣公開招聘工會社會工作者領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)對考察人選進行考察政審。

　　九、公示

　　(一)經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格的人員，確定為擬聘用人員，在鎮(zhèn)遠縣人民政府網(wǎng)站上公示7個工作日，接受社會監(jiān)督。

　　(二)公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　    十、考察試用

　　    由縣總工會對擬聘人員進行考察試用，試用期2個月，試用期工資按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準執(zhí)行。

　　    十一、工作紀律

　　   (一)本次公開招聘工會社會工作者，在報名、筆試、面試等各環(huán)節(jié)，工作人員必須依法嚴格認真履職，涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系的考生或有可能影響招聘公平公正的，應(yīng)主動申請回避，否則考生所參加該考試的科目成績無效。

　　   (二)在報名、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)中，如發(fā)現(xiàn)有考生違規(guī)、作弊或與工作人員有親屬關(guān)系等現(xiàn)象，應(yīng)當(dāng)場舉報方能有效，過后舉報不予受理。在以上環(huán)節(jié)過程中考生或工作人員如有弄虛作假行為的，經(jīng)查證屬實的，給予工作人員相應(yīng)的紀律處分，擬聘用人員取消聘用資格，簽訂勞動合同無效。

　　   (三)本次公開招聘工會社會工作者接受同級人大、政協(xié)、紀檢監(jiān)察和新聞單位監(jiān)督與社會監(jiān)督。

　　  十二、考試疫情防控要求

　　1.請各位考生在進入筆試、面試、體檢各環(huán)節(jié)之前，減少到人員密集的公共場所活動，盡量減少外出活動，勿前往新冠肺炎正在流行的地區(qū)，減少走親訪友和聚餐，盡量在家休息。

　　2.請各位考生如實填寫《鎮(zhèn)遠縣總工會2022年公開招聘新冠肺炎防控個人承諾書》(詳見附件3)，進入考場時一并提交。如出現(xiàn)發(fā)熱(體溫≥37.3℃)、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等癥狀，須如實告知，如有隱瞞后果自負。

　　3.各位參加考試考生需在微信小程序中下載“通信大數(shù)據(jù)行程卡”、“貴州健康碼”，確認7天內(nèi)無中高風(fēng)險地區(qū)旅居史，健康碼為綠色，并持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性的證明，在測量體溫正常且做好個人防護的前提下，方可參加考試，如無法提供上述核酸檢測陰性證明，不能參加考試。

　　    4.考生入口處須進行體溫測量，體溫低于37.3℃方可進入考點。

　　5.請考生注意個人防護，自備一次性醫(yī)用外科口罩，需全程正確佩戴口罩。

　　屆時，根據(jù)疫情防控形勢和專家研判意見，對以上要求適時再做調(diào)整。請各位考生考前注意做好自我健康管理，以免影響考試。凡違反我縣常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

　　   十三、鎮(zhèn)遠縣公開招聘工會社會工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室是本次公開招聘工作的責(zé)任主體，未盡事宜由“招聘辦”負責(zé)解釋。

　　    招聘咨詢電話：0855——5722860

　　    招聘監(jiān)督電話：0855——5716683

　　附件：1.《鎮(zhèn)遠縣總工會2022年公開招聘工會社會工作者職位與名額一覽表》.xls（點擊下載）

　　      2. 鎮(zhèn)遠縣總工會2022年公開招聘工會社會工作者報名表.doc（點擊下載）

　　      3. 鎮(zhèn)遠縣總工會2022年公開招聘新冠肺炎防控個人承諾書.doc（點擊下載）

　　(信息來源：http://www.zygov.gov.cn/xwzx/tzgg/202210/t20221026_76892036.html)