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2022年麻江縣人力資源和社會保障局招聘機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險臨聘工作人員的公告(1月24-26日報名)

  根據(jù)工作需要,面向社會招聘1名臨聘工作人員,現(xiàn)將有關招聘事項公告如下:

  一、招聘方式

  按照“面向社會、自愿報名、雙向選擇、擇優(yōu)聘用”的原則,采取筆試、面試、考核的方式進行。

  二、招聘崗位、人數(shù)及所需專業(yè)

  養(yǎng)老保險服務崗位1名,限會計及相關專業(yè)。

  三、招聘對象及條件

  (一)招聘對象

  1.具有國家承認的學歷,并符合擬報崗位所需要的其他資格條件;

  2.具有大專及以上學歷的麻江縣戶籍人員。

  (二)招聘條件

  1.年齡在30周歲及以下(即1992年1月1日以后出生);

  2.有2年及以上財務工作經(jīng)歷或已取得初級會計職業(yè)資格證書及以上的,年齡放寬至35周歲及以下(即1987年1月1日以后出生)。

  (三)有下列情形之一者不得報考:

  1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

  2.受刑事處罰并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰(或受過勞動教養(yǎng))的(含正在服刑期間的);

  3.有違法違紀嫌疑正在接受審查的;

  4.列為失信被執(zhí)行人的;

  5.不符合招聘崗位所要求的相關資格條件的。

  四、招聘程序

  招聘工作嚴格按照報名登記、資格審查、筆試、面試、公示、體檢、政審、聘用的程序進行。

  (一)報名

  1.報名時間:2022年1月24日9:00至2022年1月26日17:00;

  2.報名地點:麻江縣綜治中心三樓縣人力資源和社會保障局309辦公室;

  3.報名方式:現(xiàn)場報名;

  4.報名材料:

  (1)本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時居民身份證》,下同)原件及復印件1份;

  (2)畢業(yè)證原件及復印件1份;

  (3)戶口簿原件及復印件1份;

  (4)近期同底版免冠一寸照片2張;

  (5)有2年及以上財務工作經(jīng)歷的,需提供用人單位出具的工作證明;

  (6)取得會計職業(yè)資格證書,需提供原件及復印件1份。

  (二)資格審查

  對報考人員所報崗位、學歷、專業(yè)、年齡等進行審查。

  (三)考試方式

  采取筆試和面試相結合的方式進行,筆試和面試分值各為100分。

  1.考生綜合成績按百分制計算,筆試成績與面試成績所占比例各占50%。即:考生考試綜合成績=筆試成績×50%+ 面試成績×50%。

  2.筆試、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

  3.養(yǎng)老保險崗位筆試考試內(nèi)容為會計及相關專業(yè)知識。

  (四)筆試

  經(jīng)資格審查合格的考生均進行筆試,筆試時間和地點另行通知。

  (五)面試

  面試對象按考生筆試成績由高分到低分順序及招聘崗位計劃數(shù)1:3的比例確定,同一崗位報考人員筆試成績名次末位并列進入的,同時確定為面試對象。

  面試采取結構化面試,面試地點和時間另行通知。

  (六)體檢

  面試結束后,按綜合成績最高分(綜合成績須達60分及以上)確定進入體檢對象,體檢參照公務員招錄體檢標準進行。由縣人力資源和社會保障局組織到縣級及以上醫(yī)療機構進行體檢,并出具體檢是否合格的結論,體檢費用由參加體檢人員自理,不按時參加體檢的視為自動放棄。

  (七)考核

  體檢合格的人員確定為考核對象。主要對思想政治道德品質、能力素質、廉潔自律等情況進行考核。

  資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的,無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均隨時取消其應聘資格。

  (八)公示聘用

  經(jīng)考核合格的人員確定為擬聘人員,在縣人力資源和社會保障局張貼公示,公示期為5個工作日。

  擬聘用人員,由縣社會保險事業(yè)局與聘用人員簽訂勞動合同,合同期1年(試用期2個月),一年一簽。試用期內(nèi)不合格的人員,解除勞動合同。

  本次招聘中,如遇體檢、考核等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的,順延遞補下一名。

  五、工資待遇和社會保險

  工資標準3200.00元/月。簽訂聘用合同連續(xù)工作期滿5年及以上的,月工資增加50元,今后每滿1年且考核合格及以上的遞增50元。

  人員聘用后,按《社會保險法》規(guī)定辦理城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會保險參保手續(xù)。單位部分由用人單位繳納,個人部分從被聘用人員工資待遇中代扣。

  六、疫情防控要求

  (一)不符合國家、省有關疫情防控要求,不遵守有關疫情防控規(guī)定的人員不得參加本次招聘

  (二)報名、筆試、面試前14天內(nèi)有中高風險地區(qū)及有本土陽性感染者報告所在地級市的其他低風險地區(qū)旅居史人員,須提供考前5日內(nèi)間隔24小時的2次核酸檢測陰性證明紙質版(其中第2次核酸檢測須在考前48小時內(nèi)在考點所在地級市進行),方可參加本次招聘報名、筆試、面試。

  其余所有考生均須提供考前48小時內(nèi)1次核酸檢測陰性證明紙質版,方可參加本次招聘報名、筆試、面試。

  (三)原則上所有考生均須按照“應接盡接、應接必接”的要求完成新冠疫苗全程接種及加強免疫。

  (四)考生應自備一次性使用醫(yī)用口罩。

  七、此次招聘工作在縣人力資源和社會保障局黨組監(jiān)督下進行。

  咨詢電話:0855-3881832(縣人力資源和社會保障局309辦公室)

  監(jiān)督電話:0855-3881828  

   

       附件:2022年麻江縣人力資源和社會保障局臨聘工作人員報名表(點擊下載

 

 

2022年1月10日

  (信息來源:http://www.majiang.gov.cn/xwzx/tzgg/202201/t20220110_72278677.html)

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