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因工作需要,貴州水城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管理委員會決定公開招聘臨時聘用工作人員8名,為有序開展招聘工作,特制定本工作方案。
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位為臨時聘用崗位,招聘共計8名,其中:黨政辦工作人員4名,監(jiān)察室工作人員2名,組織宣傳人事部工作人員2名。
二、招聘對象及條件
1.具有良好的職業(yè)道德,遵紀守法,責任心強,無違法違紀行為和參與邪教組織行為;
2.具有全日制大專及以上文化程度;
3.年齡35周歲及以下(1984年11月19日后出生);
4.具備扎實的專業(yè)知識,熟悉公文寫作要求,能吃苦耐勞、具備較強的抗壓能力,服從工作安排;
5.身體健康,具備正常履行職責的身體條件。
三、報名及資格審查
1.報名時間:2019年11月19日至11月22日(上午9:00至下午17:30);
2.報名需提交材料:
(1)報名表1份(見附件1);
(2)1寸免冠照片3張;
(3)戶口簿原件驗證,交復印件1份;
(4)本人有效居民身份證原件驗證,交復印件1份;
(5)畢業(yè)證書或就業(yè)推薦表原件驗證,交復印件1份;
3.報名地點:水城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)組織宣傳人事部(管委會821辦公室);
4.聯(lián)系人:肖淑馨聯(lián)系電話:18287128281
范 東 聯(lián)系電話:18788685070
楊 微 聯(lián)系電話:18216747620
陳維維 聯(lián)系電話:18185889714
5.準考證領。旱水城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)組織宣傳人事部辦公室領取準考證,時間另行通知,逾期不領取準考證者作放棄處理。
6.考試時間:
筆試時間及面試時間另行通知。
四、招聘方式
總報名人數(shù)達到1:3以上采取筆試加面試的方式進行,總報名人數(shù)達不到1:3的崗位只進行面試。
(一)筆試和面試
筆試:筆試滿分為100分,考試內(nèi)容為公文寫作,招考單位不提供考試大綱,不指定復習材料。
面試:結構化面試,滿分100分(四舍五入保留兩位小數(shù))。根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定參加面試人員,若報名人數(shù)達不到1:3的比例,直接進入面試。
成績計算:綜合成績等于筆試成績50%+面試成績50%,若無筆試,只算面試成績。
成績公告:綜合成績及排名在水城縣人民政府門戶網(wǎng)站進行公告。
(二)體檢和政審
根據(jù)綜合成績,按擬招聘人數(shù)1:1比例,從高分到低分確定參加體檢人員,綜合成績相同時,以筆試得分高者優(yōu)先,綜合成績相同且筆試成績相同時,需進行再次面試并按照面試成績確定體檢對象。進入體檢和政審人員名單,在水城縣人民政府網(wǎng)站進行公告,體檢由水城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)組織宣傳人事部組織,體檢標準參照國家人事部、衛(wèi)生部領發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,對體檢合格人員,由用人單位進行政審。根據(jù)體檢和政審結果確定擬聘人員名單。
(三)公示、聘用審批
對經(jīng)體檢、政審合格的人員在水城縣人民政府網(wǎng)進行公示,公示時間不少于5個工作日。公示無異議或有異議的經(jīng)查證不屬實的人員確定為錄用人員,簽訂勞動合同或派遣協(xié)議。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺位時,在參加考試人員中按綜合成績從高到低分依次遞補,遞補對象出現(xiàn)綜合成績相同時,以筆試得分高者優(yōu)先,綜合成績相同且筆試成績相同時,需進行再次面試并按照再次面試成績確定體檢對象。錄用人員按規(guī)定約定試用期,試用期考核不合格的,終止勞動合同或派遣協(xié)議。
擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的,由本人按有關規(guī)定自行協(xié)商處理。
五、聘用管理及待遇
所聘人員試用期三個月,試用期間不享受有關福利,試用期滿合格者,簽定勞務派遣合同,一年一簽(第一年含試用期),并服從開發(fā)區(qū)相關規(guī)定管理。工作不滿一年,非因考取正式工作崗位自己辭職或被單位解聘者,不納入年終考核(即不兌現(xiàn)年終績效)。待遇按開發(fā)區(qū)聘用人員待遇執(zhí)行,全年月綜合收入在4000元以上。
六、紀律與監(jiān)督
報考者如實提供有關證件,真實、準確、認真填寫報名登記表。弄虛作假者,查實后取消考試和錄用資格,報考過程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督,嚴肅招考紀律,嚴格秉公辦事,嚴禁徇私舞弊。如有違紀違規(guī),取消考試及錄用資格,并依法依規(guī)追究相關人員的責任。
舉報電話:0858-6541211
七、本方案與國家相關法律法規(guī)及政策相沖突的,依照國家相關法律法規(guī)及政策執(zhí)行。
八、本方案在水城縣人民政府門戶網(wǎng)公開發(fā)布。
九、本方案由水城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)組織宣傳人事部負責解釋
2019年11月18日
附件:1.水城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)2019年公開招聘臨聘人員報名表.doc(點擊下載)
2.水城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)2019年公開招聘臨聘人員崗位需求表.xlsx(點擊下載)