為進(jìn)一步深入推進(jìn)聚道旗下幼兒園及中小學(xué)師資隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)盤州市政府研究同意，決定面向社會公開招聘盤州市聚道幼兒園亦資園區(qū)(盤州市第六幼兒園)、盤州市聚道幼兒園翰林園區(qū)(盤州市第七幼兒園)、盤州市第七小學(xué)(聚道小學(xué))、盤州市第十三中學(xué)(聚道中學(xué))教師共計(jì)86名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本簡章(以下簡稱《工作簡章》)。

　　一、招聘原則

　　招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察政審相結(jié)合的方式進(jìn)行，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考核程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照擬定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察政審、公示、聘用的程序嚴(yán)格進(jìn)行。

　　二、招聘計(jì)劃

　　貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司2019年5月面向社會公開招聘教師共計(jì)86名。

　　其中盤州市聚道幼兒園(亦資園區(qū))招聘幼兒教師1名、盤州市聚道幼兒園(翰林園區(qū))招聘幼兒教師8名。

　　盤州市第七小學(xué)(聚道小學(xué))招聘小學(xué)教師32人;盤州市第十三中學(xué)(聚道中學(xué))招聘初中教師45人;

　　具體招聘職位詳見《貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司2019年5月面向社會公開招聘教師職位表》(附件1)。

　　三、招聘條件

　　(一)滿足招聘崗位所有要求，同時符合以下條件

　　1.思想素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的道德品質(zhì)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。

　　2.具有崗位所必需的執(zhí)業(yè)資格和其他任職資格條件。

　　3.性格開朗、思維清晰、反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力、溝通能力和分析能力。

　　4.工作認(rèn)真、熱愛崗位、責(zé)任感強(qiáng)、品行端正、勤奮敬業(yè)，有吃苦耐勞的精神。

　　5.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　(二)以下人員不得報(bào)考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。

　　2.曾被原單位開除或辭退的人員。

　　3.受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的人員。

　　4.在各單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。

　　5.國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。

　　6.不符合招考職位要求有關(guān)條件的人員。

　　四、報(bào)名及資格初審

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。登陸“貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘教師網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

　　報(bào)考人員可在2019年5月9日09:00至2019年5月16日16:00期間登錄“貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘教師網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”提交報(bào)考申請。

　　報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀“招聘簡章”并簽署網(wǎng)上報(bào)名誠信報(bào)考承諾書。如實(shí)填寫《貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司2019年5月面向社會公開招聘教師報(bào)名信息表》(以下簡稱“報(bào)名信息表”)，并上傳本人近期免冠2寸正面證件照(jpg格式、20KB以下)。報(bào)名申請?zhí)峤槐唤邮蘸�，系統(tǒng)會向報(bào)考人員反饋一個報(bào)名序號。報(bào)名序號是報(bào)考人員查詢報(bào)考資料審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請妥善保管。

　　注意：考生在提交報(bào)名信息并成功上傳照片或因?qū)徍宋催^重新修改報(bào)名信息后，都須進(jìn)行提交報(bào)名申請操作。點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請”鍵后，考生將不能對報(bào)名信息進(jìn)行修改。若不點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請”鍵，審核單位將無法審核報(bào)名信息，導(dǎo)致報(bào)名失敗。

　　報(bào)考人員只能選擇一個職位進(jìn)行報(bào)名，應(yīng)及時登錄查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài)。通過資格審查的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他職位。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選職位要求的資格條件，報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

　　報(bào)名期間，每日16:00后，將在“貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司官網(wǎng)”(以下簡稱“宏財(cái)集團(tuán)官網(wǎng)”)上公布報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的崗位，供報(bào)名人員參考。報(bào)名與資格初審結(jié)束后，于2019年5月16日前公布報(bào)名總?cè)藬?shù)和每個職位報(bào)名人數(shù)。

　　(二)網(wǎng)上資格初審

　　資格初審時間為2019年5月9日09:00至5月17日24:00。

　　1.資格初審在貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。負(fù)責(zé)資格初審的人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的信息，對照《招聘簡章》和招聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，對報(bào)考人員提交的《報(bào)名信息表》必須在提交后24小時之內(nèi)審核完畢。經(jīng)審查合格的予以確認(rèn);對審查不合格的說明理由;對照片質(zhì)量不符合要求的提示報(bào)考人員重新上傳照片。對通過資格初審的人員，須下載并打印留存報(bào)考人員的《報(bào)名信息表》，供資格復(fù)審和考核等環(huán)節(jié)時使用。

　　2.截止2019年5月16日16:00前，已經(jīng)提交報(bào)名申請，但由于報(bào)名表信息不完整、錯漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員，于2019年5月17日16:00前進(jìn)行修改(報(bào)考單位和職位不得修改)，招聘單位5月17日24:00前完成審核。審核仍未通過的不得再修改任何報(bào)名信息，視為報(bào)名失敗。同時，報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話，保持通暢并及時與招聘單位聯(lián)系。

　　3.網(wǎng)上打印《筆試準(zhǔn)考證》。通過資格初審后，報(bào)考人員應(yīng)于2019年5 月18日00:00至5月19日00:00期間，登錄“貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘教師網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”打印《筆試準(zhǔn)考證》。《筆試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、面試、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請考生務(wù)必妥善保管。

　　五、筆試

　　(一)報(bào)名成功人員須參加統(tǒng)一組織的筆試，筆試采取閉卷考試，考試不指定用書，具體筆試科目如下：

　　幼兒教師筆試科目：《幼兒教育專業(yè)基礎(chǔ)知識》;

　　小學(xué)教師筆試科目：分科目筆試，根據(jù)每個科目小學(xué)、初中、高中教材內(nèi)容及課程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考試內(nèi)容設(shè)定。

　　中學(xué)教師筆試科目：分科目筆試，根據(jù)每個科目初中、高中教材內(nèi)容及課程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考試內(nèi)容設(shè)定。

　　筆試成績滿分100分。

　　(二)筆試時間及地點(diǎn)：

　　筆試時間：2019年5月19日上午09∶30—11∶00

　　筆試地點(diǎn)：詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

　　考生須同時持有效居民身份證和《筆試準(zhǔn)考證》原件方能進(jìn)入考場參加筆試�！豆P試準(zhǔn)考證》盤州市人民政府網(wǎng)(http://www.panzhou.gov.cn/)、貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司網(wǎng)站(http://www.hongcaitz.com)通知。

　　筆試成績在盤州市人民政府網(wǎng)、貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司網(wǎng)站上公示，公示時間為3個工作日。

　　未完成筆試科目或未取得有效筆試成績的考生，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　六、資格復(fù)審

　　(一)資格復(fù)審采取現(xiàn)場審查的方式進(jìn)行。由本次進(jìn)行招聘的單位具體實(shí)施，資格復(fù)審時間及地點(diǎn)另行通知。

　　(二)資格復(fù)審對象為通過筆試環(huán)節(jié)的人員。根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)1：3的比例確定資格復(fù)審人員。同一職位報(bào)考人員筆試成績名次末位并列的同時定為資格復(fù)審人員。

　　(三)資格復(fù)審的考生須持相關(guān)資料參加復(fù)審，具體如下：

　　1.《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》一份;

　　2.本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報(bào)考崗位所需資格證原件及上述證件的復(fù)印件一份;

　　3.所在單位同意報(bào)考證明及年度及考核證明原件各一份;

　　4.《報(bào)名信息表》一份;

　　5.相關(guān)崗位工作證明原件或復(fù)印件一份;

　　6.本人近期一寸藍(lán)底彩色免冠照片6張。

　　(四)資格復(fù)審現(xiàn)場對考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查，資格復(fù)審合格的人員，由負(fù)責(zé)審核人員簽署意見，并加蓋公章。復(fù)審不合格或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，該職位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。招聘單位24小時無法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的，視為遞補(bǔ)人員自動放棄。資格復(fù)審后，復(fù)審合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)不到要求的，按規(guī)定減少招聘計(jì)劃。

　　進(jìn)入資格復(fù)審的考生須關(guān)注復(fù)審相關(guān)公告，如未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果由本人承擔(dān)。

　　資格復(fù)審合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，進(jìn)入面試人員名單將在盤州市人民政府網(wǎng)、貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司網(wǎng)站上進(jìn)行公示，具體面試時間及面試地點(diǎn)另行通知。

　　七、面試

　　(一)面試對象

　　資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　(二)面試內(nèi)容

　　面試方式主要采取結(jié)構(gòu)化面試方式。每人面試時間15分鐘。滿分100分。

　　(三)面試時間及地點(diǎn)

　　面試時間地點(diǎn)詳見結(jié)構(gòu)化面試通知書，面試通知書打印時間和其他具體事項(xiàng)在盤州市人民政府網(wǎng)、貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司等網(wǎng)站上公布。

　　(四)面試要求

　　面試當(dāng)日，考生持結(jié)構(gòu)化面試通知書、本人有效居民身份證、筆試《準(zhǔn)考證》原件，按面試通知書規(guī)定的時間、地點(diǎn)準(zhǔn)時到面試候考室候考。未在規(guī)定時間內(nèi)到達(dá)指定候考室候考的視為自動放棄面試資格。

　　八、實(shí)際操作能力測試

　　(一)測試對象

　　進(jìn)入到面試環(huán)節(jié)人員同步進(jìn)入實(shí)際操作能力測試環(huán)節(jié)。

　　(二)測試內(nèi)容

　　采用試講的方式進(jìn)行，由備課、試講兩個環(huán)節(jié)組成。

　　具體方式是：①備課�？忌�根據(jù)指定的教學(xué)內(nèi)容，在指定地點(diǎn)和專用備課紙上獨(dú)立設(shè)計(jì)出教學(xué)方案稿。備課完成之后上交備課稿件。②試講�？忌�根據(jù)設(shè)計(jì)的教學(xué)方案進(jìn)行試講。

　　(三)測試時間及地點(diǎn)

　　測試時間、地點(diǎn)詳見實(shí)際操作能力測試通知書，實(shí)際操作能力測試通知書領(lǐng)取時間和其他具體事項(xiàng)在盤州市人民政府網(wǎng)、貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司網(wǎng)站上公布。

　　(四)測試要求

　　測試當(dāng)日，考生持實(shí)際操作能力測試通知書、本人有效居民身份證、面試《準(zhǔn)考證》原件，按通知書規(guī)定的時間準(zhǔn)時到指定候考室候考。未按規(guī)定時間到指定候考室候考的視為自動放棄實(shí)操能力測試資格，由此出現(xiàn)的名額空缺不再遞補(bǔ)人選。

　　九、得分計(jì)算

　　總成績按百分制計(jì)算(筆試成績、面試成績、實(shí)際操作能力成績按3:3:4進(jìn)行計(jì)算)

　　總成績=筆試成績×30%+結(jié)構(gòu)化面試成績×30%+實(shí)際操作能力測試成績×40%

　　筆試、面試成績、實(shí)際操作能力測試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。若同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，取筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　十、組織體檢

　　根據(jù)職位招考計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象，體檢在公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可�？忌�不按時參加體檢的，視為自動放棄體檢�？忌�放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢、復(fù)查的費(fèi)用由參加體檢、復(fù)查的考生自理，體檢時間、地點(diǎn)另行通知。

　　十一、考察政審

　　體檢合格的考生確定為考察政審對象。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等進(jìn)行考察�？疾煺�審時還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　因考察政審不合格或自動放棄考察政審或職位出現(xiàn)的空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可在進(jìn)入最終環(huán)節(jié)的考生中按總成績由高到低依次遞補(bǔ)一次。

　　十二、公示聘用

　　(一)經(jīng)筆試、面試和實(shí)際操作能力測試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員，在盤州市人民政府網(wǎng)、貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司網(wǎng)站進(jìn)行為期3天的公示，接受社會監(jiān)督。公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消錄聘用資格。

　　(二)新聘用教師試用期統(tǒng)一為6個月，試用期滿考核合格的，予以聘用;考核不合格的，取消其聘用資格。

　　(三)聘用人員與主管公司或工作學(xué)校(園)簽訂勞動合同，并報(bào)盤州市人力資源和社會保障局備案。

　　注：考生應(yīng)關(guān)注相關(guān)公告，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等原因?qū)е挛磪⒓右陨舷嚓P(guān)環(huán)節(jié)的，后果由考生本人承擔(dān)。

　　十三、紀(jì)律監(jiān)督

　　1.公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組全程參與和監(jiān)督招考過程。

　　2.招考過程中有弄虛作假者，取消資格。

　　3.本《工作方案》由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。監(jiān)督電話：0858—8139691。

　　4.本次招聘工作未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

　　貴州宏財(cái)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司

　　公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2019年4月28日

　　附件1：

　　附件2：

　　貴州宏財(cái)聚道投資有限責(zé)任公司

　　人才引進(jìn)與服務(wù)管理辦法(節(jié)選)

　　引進(jìn)人才范圍及標(biāo)準(zhǔn)

　　第四條 基本條件

　　擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，開拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新。

　　師德高尚，熱愛教育事業(yè)。

　　身體健康。

　　具有碩士研究生學(xué)歷，年齡一般在30周歲以下;具有博士研究生學(xué)歷，年齡一般在35周歲以下;具有副高以上專業(yè)技術(shù)職稱，年齡一般不超過45周歲。

　　符合《貴州省人口與計(jì)劃生育條例》的規(guī)定。

　　未參加國家禁止的組織及活動，無刑事犯罪記錄。

　　特別優(yōu)秀或緊缺的人才，其職稱和年齡要求可酌情放寬。

　　第五條 符合第四條規(guī)定的基本條件，并符合以下條件之一，可申報(bào)人才引進(jìn)：

　　學(xué)科帶頭人。在學(xué)生德育、學(xué)科教學(xué)、學(xué)校管理或教育科研等領(lǐng)域取得較大成績，在省(市)范圍內(nèi)具有一定知名度的省(市)級重點(diǎn)(示范)學(xué)校的校級領(lǐng)導(dǎo)，全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀教育工作者，國家級學(xué)科競賽金牌 教練，省(市)級骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手和功勛教師。