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2020年貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘工作人員方案(31人,8月3-5日報(bào)名)

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報(bào)名入口1:點(diǎn)擊進(jìn)入 報(bào)名入口2:點(diǎn)擊進(jìn)入

報(bào)名時(shí)間:8月3-5日

準(zhǔn)考證打。8月31-9月3日

筆試:9月5日  公共基礎(chǔ)知識

 

  貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院是由成立于1978年的貴州省第一輕工業(yè)學(xué)校和貴州省第二輕工業(yè)學(xué)校于2004年2月經(jīng)貴州省人民政府批準(zhǔn)組建成立,隸屬貴州省教育廳。是一所以舉辦高職教育為主體,同時(shí)舉辦職前職后培訓(xùn),集工程技術(shù)、信息技術(shù)、工藝美術(shù)、經(jīng)濟(jì)管理、旅游服務(wù)等為一體的全日制綜合性公辦高等職業(yè)技術(shù)院校。是貴州省首批優(yōu)質(zhì)高職院校建設(shè)立項(xiàng)單位,貴州省示范性高職院校,獲教育部、財(cái)政部批準(zhǔn)列入“中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)”建設(shè)單位。

  根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳同意,特制定本公開招聘工作人員方案。

  一、招聘原則

  (一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;

  (二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

  (三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

  (四)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘對象及人數(shù)

  根據(jù)工作需要,公開招聘工作人員31名,其中,管理人員21名,專業(yè)技術(shù)人員10名。

  具體招聘崗位及要求見《貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1,以下簡稱《崗位及要求一覽表》)。

  三、招聘條件

  報(bào)名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:

  (一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。

  (二)具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

  (三)遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品行端正,人格健全。

  (四)安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

  (五)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。

  (六)年齡在18周歲以上(2002年8月3日以前出生),40周歲以下(1979年8月3日以后出生)。具有博士學(xué)位或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲(1974年8月3日以后出生)。以上日期均含當(dāng)日。

  (七)身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

  (八)符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)和貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzqy.cn)發(fā)布公開招聘公告。公告時(shí)間從2020年7月20日至2020年7月28日。

  (二)報(bào)名

  報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須仔細(xì)閱讀網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中的《貴州省2020年人事考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》,承諾已知悉告知事項(xiàng)和防疫要求,并嚴(yán)格遵守相關(guān)防疫規(guī)定。

  報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn)。報(bào)考人員登陸“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http://pta.guizhou.gov.cn或http://219.151.4.99)報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

  1.提交報(bào)名申請。報(bào)考人員于2020年8月3日9:00—2020年8月5日17:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”提交報(bào)名申請,并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片(jpg格式,20KB以下)。報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)崗位要求,填寫《貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2,以下簡稱《報(bào)名表》)。

  報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名申請被接受后,系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號。報(bào)名序號作為報(bào)考人員查詢資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù),請報(bào)考人員妥善保管。

  注意:①報(bào)考人員在填寫報(bào)名信息并成功上傳照片或因?qū)徍宋赐ㄟ^重新修改報(bào)名信息后,都須點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請”鍵提交報(bào)名申請。②提交報(bào)名申請后,報(bào)名信息將被鎖定,在審核單位進(jìn)行資格初審之前將不可再修改。請務(wù)必認(rèn)真核對自己的報(bào)名信息,確認(rèn)無誤后方可提交報(bào)名申請。③在報(bào)名截止時(shí)間(即2020年8月5日17:00)前未點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請”的報(bào)考人員,審核單位無法審核其報(bào)名信息,即視為自動(dòng)放棄報(bào)名,導(dǎo)致報(bào)名失敗。

  報(bào)考人員須如實(shí)填寫本人有關(guān)信息和材料,所提交的有關(guān)信息、證件與筆試、面試時(shí)使用的證件必須一致!秷(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。

  2.網(wǎng)上資格初審

  報(bào)考人員提交報(bào)名申請后,貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院將在24小時(shí)內(nèi)完成對已提交報(bào)名申請報(bào)考人員的信息審核。報(bào)考人員于2020年8月3日9:00—2020年8月6日17:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”查詢是否通過網(wǎng)上資格初審。通過資格初審的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他崗位。未通過資格初審的,報(bào)考人員可在報(bào)名截止時(shí)間(即2020年8月5日17:00)前自行修改報(bào)名信息。 報(bào)名截止時(shí)間(即2020年8月5日17:00)后至2020年8月6日17:00前審核仍未通過的,報(bào)考人員不得再修改任何報(bào)名信息,視為報(bào)名失敗。

  3.報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。通過資格初審的報(bào)考人員須于2020年8月7日17:00前登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”進(jìn)行報(bào)名繳費(fèi),繳納報(bào)名費(fèi)每人100元,未按期確認(rèn)及繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

  特別提醒報(bào)考人員:

  網(wǎng)上報(bào)名資格初審只對報(bào)考人員在網(wǎng)上提交的報(bào)名信息進(jìn)行審核,不對報(bào)考人員所提交信息的真實(shí)性進(jìn)行審核。報(bào)考人員必須認(rèn)真閱讀《貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘工作人員方案》中所規(guī)定的招聘條件,以及《崗位及要求一覽表》中的各項(xiàng)要求,確定自己是否符合招聘條件之后,再根據(jù)《崗位及要求一覽表》選擇符合自己的崗位進(jìn)行填報(bào)。否則,錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

  4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后,請于2020年8月31日9:00—2020年9月3日17:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”打印準(zhǔn)考證。

  網(wǎng)上資格初審咨詢電話:貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(教師工作處)0851-88506095。

  網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:貴州省人力資源和社會(huì)保障廳考試院 0851—86832252、86831833。

  5.報(bào)名要求:每位報(bào)考人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位,單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),經(jīng)請示省教育廳同意后,該崗位招聘計(jì)劃減少或取消,減少或取消的崗位在貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzqy.cn)上公示。

  原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報(bào)名信息的,視為報(bào)考人員本人填寫,由報(bào)考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  特別提示:報(bào)考人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實(shí)填報(bào)。

  注:報(bào)名人數(shù)指報(bào)名后最終進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)的人數(shù)。

  (三)考試及資格復(fù)審

  考試在貴州省教育廳的指導(dǎo)和監(jiān)督下,由貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實(shí)施。

  1.筆試

  筆試方式:初審符合應(yīng)聘條件的人員,參加統(tǒng)一組織的筆試,筆試采取閉卷考試。

  筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識》

  筆試時(shí)間:2020年9月5日上午9:30-12:00

  筆試地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證

  筆試成績滿分為150分,折算成百分制后以40%計(jì)入總成績。

  考生須攜帶有效居民身份證原件及筆試準(zhǔn)考證方能參加筆試,未完成所有筆試科目或未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  筆試成績在貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzqy.cn)上公示。

  2.資格復(fù)審

  確定和公布進(jìn)入資格復(fù)審人員名單:筆試結(jié)束后,貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審對象,同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的,同時(shí)進(jìn)入該環(huán)節(jié)。單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定參加資格復(fù)審人數(shù)。進(jìn)入資格復(fù)審人員名單在貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公布。

  資格復(fù)審按照招聘條件及崗位要求,對報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。

  考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的應(yīng)聘人員,取消面試資格,按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審。

  資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  資格復(fù)審時(shí)需提供下列材料:

 、倬W(wǎng)上打印的《貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘工作人員報(bào)名表》2份;

 、谟行А毒用裆矸葑C》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,但在辦理聘用審批手續(xù)時(shí),必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份。國外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書” 原件及復(fù)印件2份;

 、劬哂袑I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書原件及復(fù)印件2份;

  ④本人近期一寸正面免冠同底照片3張;

 、菰诼毴藛T需提供所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明, 其中,中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;

 、迲(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按“其他要求”欄的條件提供(應(yīng)聘職位要求是中共黨員的,應(yīng)提供黨員關(guān)系所在黨組織出具的中共黨員或中共預(yù)備黨員證明);

 、邞(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的,應(yīng)如實(shí)報(bào)告本人是否存在實(shí)施虐待,故意傷害,強(qiáng)奸,猥褻,組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴(yán)重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄或提供相應(yīng)證明材料,并提交入職承諾書。

  注:資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

  資格復(fù)審結(jié)果在貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzqy.cn)上公示。

  3.面試

  資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試,面試方式主要采取結(jié)構(gòu)化面試方式,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  面試主要測試應(yīng)聘者的思維能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、專業(yè)能力和崗位適應(yīng)性。面試總成績?yōu)?00分。面試成績須達(dá)到70分及以上方可按規(guī)定比例進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。未參加面試的或面試成績未達(dá)到70分的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

  4.總成績計(jì)算

  總成績按筆試成績折算成百分制后占40%,面試成績占60%計(jì)算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的,按實(shí)際成績計(jì)算,如仍并列的,面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  面試成績、總成績和進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單在貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzqy.cn)上公示。

  (四)體檢

  面試結(jié)束后進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

  面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。

  體檢在縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間另行通知。

  (五)考察

  體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象,對其進(jìn)行考察?疾靸(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容?疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審定后,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ):

  1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

  2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

  3.在讀的非2020年應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生;

  4.現(xiàn)役軍人;

  5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

  6.被開除公職的人員;

  7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

  8. 截止2020年12月31日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

  9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

  10.在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

  11.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

  12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

  (六)公示招聘結(jié)果

  經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,由貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)和貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzqy.cn)上公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于七個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。

  公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

  (七)辦理聘用手續(xù)

  公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

  被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的,取消聘用資格。

  五、有關(guān)說明

  (一)公開招聘工作人員工作在省教育廳和貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  (二)貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門對招聘工作項(xiàng)目申報(bào)部門履行的事前報(bào)備環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督;對招聘工作全過程進(jìn)行巡查;對招聘工作中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)情況進(jìn)行調(diào)查處理。應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理。

  (三)貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘工作人員工作聯(lián)系電話: 0851-88506095;監(jiān)督電話:0851-88506142。

  六、未定事宜,由貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院商貴州省教育廳、貴州省人力資源和社會(huì)保障廳研究確定。

  七、本方案由貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

   

  附:

  1.貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘工作人員職位及要求一覽表 .xls(點(diǎn)擊下載

  2.貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘工作人員報(bào)名表.doc(點(diǎn)擊下載

  (信息來源:http://rst.guizhou.gov.cn/ztzl/sydwgkzp_56031/202007/t20200720_61666243.html)


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