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2019年貴州省生產(chǎn)力促進(jìn)中心第一次招聘合同制工作人員方案

  貴州省生產(chǎn)力促進(jìn)中心是經(jīng)貴州省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室于2012年2月正式批準(zhǔn)成立的貴州省科學(xué)技術(shù)廳直屬正縣級(jí)自收自支事業(yè)單位。目前在崗職工53人,離退休職工45人,通過(guò)ISO9001:2008質(zhì)量認(rèn)證。

  中心有較為完善的服務(wù)條件、穩(wěn)定的服務(wù)群體和較顯著的服務(wù)業(yè)績(jī);初步形成了“政、產(chǎn)、學(xué)、研、金、用”全方位、一體化的科技創(chuàng)新服務(wù)新格局。

  在貴州省科學(xué)技術(shù)廳的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)六年發(fā)展,中心已經(jīng)形成“一辦六部,一組五公司”的組織架構(gòu),分別為:綜合辦公室、財(cái)務(wù)部、審計(jì)法務(wù)部、交流培訓(xùn)部、投融資服務(wù)部、公共事務(wù)部、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理部、貴州科學(xué)城工作組。各部門分別在項(xiàng)目服務(wù)、科技金融、成果轉(zhuǎn)化、人才培訓(xùn)、會(huì)議會(huì)展、科研機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)條件配備、創(chuàng)業(yè)孵化、投融資、戰(zhàn)略規(guī)劃研究等領(lǐng)域開(kāi)展業(yè)務(wù);中心全資、控股、參股公司共五家,分別為:貴州科學(xué)城管理有限責(zé)任公司、貴州知識(shí)產(chǎn)權(quán)和科技成果運(yùn)營(yíng)中心有限公司、貴州科暉創(chuàng)業(yè)投資管理有限責(zé)任公司、貴州黔仕寶生態(tài)產(chǎn)業(yè)有限責(zé)任公司、貴州科賽德智能制造研究股份有限公司。

  貴州科學(xué)城位于貴陽(yáng)高新區(qū)沙文生態(tài)科技產(chǎn)業(yè)園,是貴州省委、省政府為吸引省內(nèi)外科技人才、技術(shù)和成果資源來(lái)黔創(chuàng)新轉(zhuǎn)化而建設(shè)的重大科技創(chuàng)新平臺(tái)。以新能源、高端裝備制造、生物醫(yī)藥、電子信息等產(chǎn)業(yè)成果轉(zhuǎn)化為主,著力將貴州科學(xué)城打造成一座新興技術(shù)研發(fā)方向、礦產(chǎn)資源清潔高效綜合利用研發(fā)方向、現(xiàn)代中藥民族藥技術(shù)研發(fā)方向、喀斯特山地生物資源持續(xù)利用技術(shù)研發(fā)方向、食品營(yíng)養(yǎng)與安全五大方向發(fā)展的科研之“城”,一座具備科技研發(fā)、人才服務(wù)、創(chuàng)業(yè)孵化“三位一體”功能的創(chuàng)新之“城”;一座貴州省科技創(chuàng)新、人才創(chuàng)業(yè)、成果資源來(lái)黔創(chuàng)新轉(zhuǎn)化的科技之“城”。

  貴州省生產(chǎn)力促進(jìn)中心作為貴州省科學(xué)技術(shù)廳出資人代表和貴州科學(xué)城運(yùn)營(yíng)主體,根據(jù)科技廳的相關(guān)指示和要求開(kāi)展相關(guān)工作。

  一、招聘計(jì)劃

  根據(jù)工作需要,貴州省生產(chǎn)力促進(jìn)中心決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名工作人員(合同制聘用人員)。

  二、招聘崗位

  審計(jì)法務(wù)部一般工作人員: 1名

  三、報(bào)名條件

  (一)遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)不良記錄,身體健康;

  (二)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡45周歲以下,中共黨員優(yōu)先;

  (三)具有良好的職業(yè)素養(yǎng),工作責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性,能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé);

  (四)具有審計(jì)、會(huì)計(jì)金融等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上文化程度,具有會(huì)計(jì)師資格證或?qū)徲?jì)師資格證優(yōu)先;

  (五)應(yīng)具有三年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  (六)具備扎實(shí)的專業(yè)功底,熟悉金融法律法規(guī)、國(guó)家財(cái)務(wù)稅收政策;具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件;

  (七)具備良好心理素質(zhì)和身體素質(zhì),無(wú)違紀(jì)違法或不良記錄。

  (八)條件優(yōu)秀者以上要求可適當(dāng)放寬。

  四、崗位職責(zé):

  (一)負(fù)責(zé)擬定并執(zhí)行單位內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度,起草年度審計(jì)工作計(jì)劃,規(guī)范內(nèi)部審計(jì)工作流程;

  (二)負(fù)責(zé)對(duì)單位各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督,包括但不限于對(duì)財(cái)務(wù)收支、招投標(biāo)活動(dòng)、重大投資項(xiàng)目、經(jīng)濟(jì)合同簽訂及執(zhí)行、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、投資效益等方面;

  (三)起草審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施方案,負(fù)責(zé)協(xié)助外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)單位的年度審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、稽核檢查等工作;

  (四)負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況,對(duì)單位內(nèi)控制度進(jìn)行審計(jì)評(píng)價(jià),參與有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、項(xiàng)目的討論和決策工作;

  (五)負(fù)責(zé)具體落實(shí)審計(jì)項(xiàng)目的審計(jì)意見(jiàn)、審計(jì)建議和審計(jì)決定的執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)、督促單位各部門落實(shí)審計(jì)整改要求;

  (六)負(fù)責(zé)審計(jì)資料的整理和歸檔工作,及單位日常審計(jì)工作;

  (七)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  五、職位待遇

  年薪6萬(wàn)元以上(具體可面議),免費(fèi)早中餐,五險(xiǎn)一金+年終績(jī)效+超目標(biāo)績(jī)效+話費(fèi)補(bǔ)貼+免費(fèi)交通車+帶薪年假+生日慰問(wèn)等福利,雙休,試用期2個(gè)月。

  六、工作地點(diǎn)

  貴陽(yáng)南明區(qū)科學(xué)路16號(hào)(省科技廳1樓)/貴州科學(xué)城(貴陽(yáng)高新區(qū)沙文生態(tài)科技產(chǎn)業(yè)園)

  有關(guān)事項(xiàng):

  (一)有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證(學(xué)位)證、職稱證、專業(yè)技能等級(jí)證書(shū)以及應(yīng)聘崗位于3月15日前發(fā)送至聯(lián)系人郵箱(請(qǐng)注明姓名+應(yīng)聘崗位)。

  (二)單位根據(jù)崗位要求,進(jìn)行資格審查及初步篩選,對(duì)符合條件的應(yīng)聘者將電話通知其本人到單位面試,面試合格后進(jìn)入體檢和試用,試用合格享受相應(yīng)待遇。具體詳情可來(lái)電咨詢。

  (三)聯(lián)系人:向老師 聯(lián)系電話:0851-85810094

  郵 箱:center_gzsscl@163.com


 
 

 

 

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