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赫章縣政務(wù)服務(wù)中心2023年公開招聘公益性崗位人員實(shí)施方案(2人,7月14-19日?qǐng)?bào)名)

2023年畢節(jié)事業(yè)單位備考及考試消息群:666853564


  根據(jù)《畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局 畢節(jié)市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)<畢節(jié)市公益性崗位開發(fā)管理實(shí)施辦法>的通知》(畢人社通〔2020〕137號(hào))文件精神,遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照《赫章縣人力資源和社會(huì)保障局 赫章縣財(cái)政局關(guān)于<印發(fā)赫章縣公益性崗位開發(fā)管理實(shí)施辦法>的通知》(赫人社字〔2020〕52號(hào))文件規(guī)定,經(jīng)研究,2023年赫章縣政務(wù)服務(wù)中心擬面向社會(huì)公開招聘公益性崗位人員2名。為切實(shí)做好公開招聘工作,特制定本實(shí)施方案。

  一、招聘對(duì)象和條件

  (一)招聘對(duì)象。

  在赫章縣公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了失業(yè)登記并持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》,勞動(dòng)年齡內(nèi),有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的就業(yè)困難高校畢業(yè)生。

  (二)招聘條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,有事業(yè)心,服從組織分配;

  3.年齡在18周歲及以上(2005年7月10日及以前出生),35周歲及以下(1988年7月10日及以后出生);

  4.具有國家承認(rèn)的大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷;

  5.同等條件下,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)或具有計(jì)算機(jī)相關(guān)等級(jí)證書、大學(xué)本科學(xué)歷及以上應(yīng)聘者優(yōu)先考慮。

  (三)有下列情形之一的不得聘用。

  1.受過黨紀(jì)、行政處分未解除的。

  2.服刑期間的各類人員。

  3.有違紀(jì)違法嫌疑正在接受調(diào)查的各類人員。

  4.喪失勞動(dòng)能力的各類人員。

  5.各類在校生或?qū)嵙?xí)期間未畢業(yè)的在校生。

  6.已在市場監(jiān)管部門領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照、被用人單位招用等人員。

  7.現(xiàn)仍在崗服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的人員及村干部。

  8.已享受過就業(yè)補(bǔ)助資金開發(fā)的公益性崗位補(bǔ)貼累計(jì)滿三年的人員。

  二、公開向社會(huì)發(fā)布招聘信息

  網(wǎng)上發(fā)布招聘公告時(shí)間:2023年7月7日起至7月13日通過赫章縣人民政府網(wǎng)向社會(huì)公布。

  三、報(bào)名

  報(bào)名時(shí)間:2023年7月14日起至2023年7月19日止,具體時(shí)間為每天上午9:00-12:00、下午13:00-17:00,雙休日除外。

  報(bào)名地點(diǎn):赫章縣政務(wù)服務(wù)中心(赫章縣漢陽街道帝景灣畔政務(wù)大廳五樓)

  報(bào)名所需材料:報(bào)名實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行,考生須提供如下材料:

  1.應(yīng)聘公益性崗位報(bào)名表2份(現(xiàn)場領(lǐng)取填寫);

  2.本人有效第二代《居民身份證》(或有效《臨時(shí)居民身份證》,下同)原件及復(fù)印件2份;

  3.畢業(yè)證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)等級(jí)證原件及復(fù)印件2份;

  4.本人近期免冠2寸正面證件照片白底3張;

  5.報(bào)考人的相關(guān)身份證明原件及復(fù)印件2份;

  6.《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件2份。

  由赫章縣政務(wù)服務(wù)中心按照相關(guān)招聘條件完成招聘人員報(bào)名資格條件的統(tǒng)一審核工作。如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的,無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格,所造成的后果由報(bào)考者自行承擔(dān)。

  四、考試及聘用

  考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行,由赫章縣政務(wù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  筆試時(shí)間:在2023年7月21日上午9:30-11:00。筆試地點(diǎn)在赫章縣政務(wù)服務(wù)中心,筆試為閉卷考試,筆試卷面總分50分;考試不指定參考書目。筆試缺考或筆試成績?yōu)榱惴值目忌∠M(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  面試時(shí)間:在2023年7月21日下午14:00-15:00。按筆試成績從高到低順序1:2的比例進(jìn)入面試,面試總分50分。

  筆試分?jǐn)?shù)+面試分?jǐn)?shù)即為考生的最終成績?偝煽冇赫章縣政務(wù)服務(wù)中心在赫章縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示結(jié)束,按總成績從高到低順序等額確定擬聘用人員,聘用人員按照《赫章縣人力資源和社會(huì)保障局 赫章縣財(cái)政局關(guān)于<印發(fā)赫章縣公益性崗位開發(fā)管理實(shí)施辦法>的通知》(赫人社字〔2020〕52號(hào))文件規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。聘用期滿后,聘用合同自然解除。

  嚴(yán)格按聘用合同進(jìn)行管理,聘用期間考核不合格的,按規(guī)定程序和批準(zhǔn)權(quán)限解除聘用。

  被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到,3天內(nèi)拒不報(bào)到的,取消聘用資格。

  應(yīng)聘人員如因個(gè)人通訊等原因未接到通知的,視為自動(dòng)放棄。

  五、崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼

  公益性崗位人員崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼按照《畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局 畢節(jié)市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)<畢節(jié)市公益性崗位開發(fā)管理實(shí)施辦法>的通知》(畢人社通〔2020〕137號(hào))文件規(guī)定進(jìn)行兌現(xiàn)。

  崗位補(bǔ)貼及社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼:3000元/月(含個(gè)人繳納及單位承擔(dān)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn))。

  六、紀(jì)律監(jiān)督

  (一)本次公開招聘工作要嚴(yán)格按照本《實(shí)施方案》規(guī)定和要求執(zhí)行,違規(guī)違紀(jì)行為將嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定處理。

  (二)用人單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在履行組織招聘工作過程中,涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招聘公正的,應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

  (三)對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員,視其情節(jié)輕重,要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。為了維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性,凡發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)考生在報(bào)名、考試等過程中有弄虛作假行為的,取消其聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。

  (四)本次公開招聘的面試(專業(yè)測試)均不指定考試范圍和考試用書,不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  (五)本次公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,主動(dòng)接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。

  七、本《實(shí)施方案》及未盡事宜由赫章縣政務(wù)服務(wù)中心解釋。

  聯(lián)系人:李貴祥       0857-3221755

  附件1:公益性崗位人員報(bào)名表.doc(點(diǎn)擊下載)

   

  赫章縣政務(wù)服務(wù)中心

  2023年7月7日

  (信息來源:https://www.gzhezhang.gov.cn/zfbm/zwzx/gzdt_5773201/202307/t20230707_80734079.html)


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