22年安順事業(yè)單位備考及考試消息群：764028455
安順學(xué)院是2006年升格組建的普通本科高校。學(xué)校辦學(xué)歷史可追溯到1938年成立的黔江師范學(xué)校，歷經(jīng)黔江中學(xué)、省立安順師范學(xué)校、安順師范高等專科學(xué)校等發(fā)展階段，迄今已有80余年的歷史。學(xué)校至今已為社會培養(yǎng)了7萬余名各類合格專業(yè)人才，畢業(yè)生大多工作在基礎(chǔ)教育、基層政府和企事業(yè)單位第一線，為我國西南地區(qū)教育事業(yè)和地方經(jīng)濟社會發(fā)展做出了重大貢獻。學(xué)校2016年通過教育部普通高等學(xué)校本科教學(xué)工作合格評估，2017年增列為貴州省碩士學(xué)位授權(quán)立項建設(shè)單位。
按照國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法>的通知》(黔人發(fā)〔2006〕4號)及《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)文件的規(guī)定，根據(jù)安順學(xué)院2022年用人計劃，為進一步加強師資隊伍建設(shè)力度，擬面向社會公開招聘16名緊缺急需專業(yè)技術(shù)人員，為確保這次招聘工作順利完成，特制定本公開招聘工作人員公告。
一、 組織領(lǐng)導(dǎo)
成立安順學(xué)院公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(以下簡稱招聘辦)在人事處，負責落實招聘的具體工作。
二、 招聘原則
(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則。
(二)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄�、五湖四海、任人唯賢的原則。
(三)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則。
(四)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
三、 招聘計劃及崗位
根據(jù)工作需要，公開招聘16名專業(yè)技術(shù)人員(其中：教學(xué)兼管理人員8名、專職輔導(dǎo)員8名)。
具體招聘崗位及要求見《安順學(xué)院2022年下半年公開招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人員崗位及要求一覽表》(附件1，以下簡稱《崗位及要求一覽表》)。
四、招聘對象
具有普通高等教育本科及以上學(xué)歷學(xué)位應(yīng)往屆畢業(yè)生，具體要求詳見《崗位及要求一覽表》。
五、招聘條件
(一)報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀守法。
3.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。
4.身體條件符合國家和貴州省有關(guān)規(guī)定。
5.具有符合職位要求的工作能力，以及擬報考崗位所需的有關(guān)資格條件。
6.年齡在18周歲以上(2004年10月14日及以前出生)、35周歲以下(1986年10月15日及以后出生)。
在專業(yè)要求上，報考人員畢業(yè)證書上顯示的專業(yè)與學(xué)歷必須和《崗位及要求一覽表》上要求的專業(yè)與學(xué)歷一致（僅是學(xué)位證書上專業(yè)與《崗位及要求一覽表》專業(yè)一致視為專業(yè)不符），如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的，也必須如實填報。
(二)以下人員不得報考
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;截止2022年10月14日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員;
3.仍在讀的全日制非2022屆畢業(yè)生;
4.現(xiàn)役軍人;
5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;
6.被開除公職的人員;
7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;
8.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
9.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;
10.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;
11.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
12.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》需回避的。
六、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在安順市人民政府網(wǎng)、安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)及安順學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。公告時間從2022年9月30日至2022年10月13日。
(二)報名
報名統(tǒng)一在網(wǎng)上進行，每位考生限報考1個崗位。報考人員須仔細閱讀本招聘方案，按照方案要求將本人報名材料掃描件發(fā)送至郵箱asxyrsc@163.com，郵件命名格式：報考崗位代碼+姓名+身份證號后四位。
報名時間：2022年10月14日—10月15日(郵件投遞截止時間為15日18時，逾期投遞的報名材料無效)，咨詢電話：0851-33221334。
報名以規(guī)定時間內(nèi)收到郵件為準，因郵件命名格式錯誤，導(dǎo)致報考崗位不成功的，責任自負。
所需報名材料如下：
1.居民身份證;
2.畢業(yè)證、學(xué)位證;
3.學(xué)信網(wǎng)電子注冊備案表;
4.專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格證書等相關(guān)證明材料;
5.《安順學(xué)院2022年下半年公開招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》(附件2，表中請附照片);
6.國境外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷認證證明;
7.在職人員報考的，須持具有人事管理權(quán)的所在單位或主管部門同意報考的證明掃描件，中小學(xué)教師須持縣級及以上教育行政主管部門同意報考的證明掃描件(附件3，須加蓋公章);
8.報考001崗位及008崗位的須提供所在黨組織三個月內(nèi)開具的黨員證明或預(yù)備黨員證明，報考004崗位的須提供英語專業(yè)八級證書。
提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確、完整。報考人員報考材料不真實、不完整或《報名登記表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，所有責任自負。報考人員應(yīng)認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。
報名結(jié)束后，將在安順市人民政府網(wǎng)、安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)及安順學(xué)院官網(wǎng)上公布報考材料符合條件人員名單，并通知資格審查時間、地點和要求。
(三)資格審查
進入資格審查的報考人員須持報名材料原件，并符合疫情防控相關(guān)要求，在規(guī)定時間到規(guī)定地點接受資格審查。未在規(guī)定時間內(nèi)到規(guī)定地點進行資格審查的考生，以及在規(guī)定時間內(nèi)因電話關(guān)機、停機、無人接聽等原因無法聯(lián)系的考生，視為自動放棄，取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。
資格審查結(jié)束后，在安順市人民政府網(wǎng)、安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)及安順學(xué)院官網(wǎng)上公布資格審查通過人員名單，并通知準考證領(lǐng)取時間、地點和要求。
(四)考試
1.筆試
(1)筆試方式：按招聘崗位分類進行，閉卷考試。
(2)筆試內(nèi)容：專職輔導(dǎo)員崗位為綜合知識;其他崗位為專業(yè)知識。筆試不指定參考用書。
(3)筆試成績：滿分為100分，占總成績的40%。
(4)筆試時間及地點以準考證通知為準。
(5)有關(guān)說明：
�、倏忌毻瑫r持本人有效《居民身份證》或《社會保障卡》原件和《筆試準考證》并符合疫情防控相關(guān)要求方能參加筆試。
�、诖_定和公布進入面試人員名單：本次考試筆試環(huán)節(jié)不設(shè)開考比例，劃定成績合格線，考生筆試成績須達到最低合格分數(shù)線(60分)及以上，按筆試成績從高分到低分的順序按1:3比例(含1:3以內(nèi))確定進入下一環(huán)節(jié)人員;同一崗位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定進入下一環(huán)節(jié)。
�、酃P試成績及進入面試人員名單將分別在安順市人民政府網(wǎng)、安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)及安順學(xué)院官網(wǎng)上公布。請考生適時關(guān)注。因考生本人未及時查閱的，責任自負。
2.面試
(1)面試結(jié)合實際，采取結(jié)構(gòu)化面試、試講等方式進行。
(2)面試成績：滿分為100分，占總成績的60%。
(3)面試內(nèi)容：主要測試考生專業(yè)能力、實踐能力和崗位適應(yīng)性等。
(4)面試時間、地點：另行通知。
(5)招聘計劃數(shù)與進入面試人數(shù)達到1:3比例的崗位，按各招聘崗位總成績由高分到低分順序，按1:1的比例確定進入下一環(huán)節(jié)人員;招聘計劃數(shù)與進入面試人數(shù)達不到1:3比例的崗位，考生面試成績須達70分及以上，按各招聘崗位總成績由高分到低分順序，按1:1的比例確定進入下一環(huán)節(jié)人員。
未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
3.總成績計算
總成績按筆試成績占40%，面試成績占60%進行計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績相同的，則加試，按加試成績高的進入下一環(huán)節(jié)，加試方式、時間、地點另行通知。
面試成績、總成績和進入下一環(huán)節(jié)人員名單在安順市人民政府網(wǎng)、安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)及安順學(xué)院官網(wǎng)上公布。
(五)體檢
體檢根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)按總成績由高分到低分等額確定體檢人員。體檢必須在指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標準和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢的具體時間、地點另行通知。
體檢不合格和自動放棄體檢的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。自動放棄體檢的考生應(yīng)在發(fā)布體檢公告3日內(nèi)提交書面承諾書，逾期不交，視為自動放棄。
進入體檢及以后環(huán)節(jié)的報考人員，除不可抗力因素外，因本人原因放棄資格的，五年內(nèi)不得參加安順學(xué)院人才引進及公開招聘。
(六)考察
體檢合格考生確定為考察對象，考察內(nèi)容、標準、程序和方法參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察內(nèi)容主要包括報考人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學(xué)術(shù)標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容�？疾鞎r還須進一步核實報考人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。在考察中,經(jīng)審定有《招聘方案》中“不得報考條件”所列情況之一的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。
(七)公示招聘結(jié)果
經(jīng)資格審查、筆試、面試、體檢、考察合格的報考人員，確定為擬聘用人員，在安順市人民政府網(wǎng)、安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)及安順學(xué)院官網(wǎng)上公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七個工作日，接受社會監(jiān)督。
公示期間，經(jīng)查實有嚴重問題影響聘用的，取消其聘用資格;暫時難以查實的暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
(八)辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到安順學(xué)院報到。拒不報到的，視為放棄聘用資格。
七、有關(guān)說明
(一)本次招聘工作在安順學(xué)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由安順學(xué)院公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。
(二)公開招聘工作接受安順學(xué)院紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督;報考人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。
(三)本次公開招聘的每個環(huán)節(jié)(報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察等)都將在安順市人民政府網(wǎng)、安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)及安順學(xué)院官網(wǎng)上發(fā)布相關(guān)公告，報考人員應(yīng)在每個環(huán)節(jié)前查閱相關(guān)公告，如因本人未閱公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等原因?qū)е聼o法聯(lián)系而未在規(guī)定時間內(nèi)參加相關(guān)環(huán)節(jié)的，一律視為自動放棄，后果由報考人員本人承擔。
(四)資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或報考人員條件不符合招聘崗位相關(guān)要求等情況的，隨時取消其應(yīng)聘資格。若導(dǎo)致招聘崗位空缺的，空缺崗位不再順延遞補。
(五)監(jiān)督電話：0851-33413024(安順學(xué)院紀委 監(jiān)察專員辦公室)。
八、疫情防控
報考人員請密切關(guān)注在安順市人民政府網(wǎng)、安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)及安順學(xué)院官網(wǎng)上發(fā)布的新冠肺炎疫情防控有關(guān)公告和準考證中關(guān)于疫情防控的內(nèi)容，按貴州省疫情防控最新要求，嚴格遵守相關(guān)防疫規(guī)定。
九、本方案由安順學(xué)院負責解釋。未定事宜，由安順學(xué)院公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
附件1.安順學(xué)院2022年下半年公開招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人員崗位及要求一覽表.xlsx（點擊下載）
附件2.安順學(xué)院2022年下半年公開招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人員報名登記表.doc（點擊下載）
附件3.同意報考證明.doc（點擊下載）
安順學(xué)院
2022年9月30日
(信息來源：http://rsj.anshun.gov.cn/newsite/xwzx/tzgg2/202209/t20220930_76620505.html)
