2024年黔西南事業(yè)單位備考及考試消息群：596668953

　　貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司于2022年7月注冊(cè)成立，由黔西南州金州投資有限責(zé)任公司、貴州省清航水資源開發(fā)建設(shè)管理有限公司和貴州省農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化發(fā)展股權(quán)投資基金合伙企業(yè)(有限合伙)共同出資成立，企業(yè)注冊(cè)資本10000萬元人民幣，位于貴州省黔西南布依族苗族自治州興仁市屯腳鎮(zhèn)馬路河村，是一家以從事漁業(yè)為主的企業(yè)，公司經(jīng)營范圍包括：水產(chǎn)苗種生產(chǎn);水產(chǎn)養(yǎng)殖;漁業(yè)捕撈;天然水域魚類資源的人工增殖放流;水產(chǎn)品收購;水產(chǎn)品零售;水產(chǎn)品批發(fā);漁業(yè)專業(yè)及輔助性活動(dòng);魚病防治服務(wù);漁業(yè)加工廢棄物綜合利用;農(nóng)林牧漁業(yè)廢棄物綜合利用;農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù);休閑觀光活動(dòng)等。

　　根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營管理需要，面向社會(huì)自主招聘養(yǎng)殖技術(shù)員5名、養(yǎng)殖工10名和電工1名。具體招聘事宜如下：

　　一、招聘原則及程序

　　招聘工作嚴(yán)格按照公平、公正、公開、擇優(yōu)的原則，具體流程為發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)。

　　二、招聘崗位

　　(一)招聘部門：生產(chǎn)部

　　(二)招聘崗位及人數(shù)

　　養(yǎng)殖技術(shù)員5名，養(yǎng)殖工10名，電工1名。

　　(三)招聘專業(yè)、學(xué)歷和年齡要求

　　1、養(yǎng)殖技術(shù)員：水產(chǎn)養(yǎng)殖及相關(guān)專業(yè)、大專及以上學(xué)歷、不限年齡。

　　2、養(yǎng)殖工：不限專業(yè)、中專及以上學(xué)歷、35周歲以下。

　　3、電工：不限專業(yè)、不限學(xué)歷、40周歲以下。

　　(四)其他招聘要求

　　1、養(yǎng)殖技術(shù)員：具有兩年及兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　2、養(yǎng)殖工：水產(chǎn)養(yǎng)殖相關(guān)專業(yè)及大專以上學(xué)歷優(yōu)先。

　　3、電工：持有國家認(rèn)可的電工證。

　　三、招聘對(duì)象及報(bào)名條件

　　(一)招聘對(duì)象及范圍

　　報(bào)名人員須具有國家承認(rèn)的中專(含技校、職高、高中)及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生、定向到具體單位工作的定向生)，具體學(xué)歷及專業(yè)等要求詳見《貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司2024年自主招聘崗位一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《招聘崗位表》)。

　　(二)報(bào)名條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

　　3、愛崗敬業(yè)、組織觀念強(qiáng)、作風(fēng)正派、品行端正、吃苦耐勞;

　　4、獲得有效畢業(yè)證書、相關(guān)職業(yè)資格證書;

　　5、2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生(指畢業(yè)時(shí)間為2024年1月1日至12月31日的大中專及以上、職業(yè)(技工)院校畢業(yè)生)未取得畢業(yè)證的須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或?qū)W校證明;

　　6、具備報(bào)考職位所需的其他資格條件(詳見《招聘崗位表》)。

　　四、招聘流程

　　(一)發(fā)布公告

　　在興仁市人民政府網(wǎng)站平臺(tái)上發(fā)布公開招聘公告，公告發(fā)布時(shí)間自2024年3月22日至2024年3月28日。

　　(二)報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2024年3月22日8:00至2024年3月28日18:00截止。

　　(三)報(bào)名方式

　　本次報(bào)名采用電子郵箱接收簡(jiǎn)歷的方式，應(yīng)聘者自行下載和填報(bào)《應(yīng)聘人員基本信息登記表》(附件2)，并將個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、職稱證書、職業(yè)資格證書及其他相關(guān)資料電子掃描件(PDF或JPG格式)，打包后以郵件形式發(fā)送至指定郵箱：qfysstyy@163.com，命名為：應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話。

　　應(yīng)聘人員提交上述材料，即表示對(duì)所有填寫及提交內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。提交不實(shí)材料者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格，已經(jīng)錄用的，取消聘用。

　　報(bào)名時(shí)間以收到報(bào)名郵件時(shí)間為準(zhǔn)，超過時(shí)限提交報(bào)名材料的或截止時(shí)限報(bào)名材料提交不全的應(yīng)聘者不能進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。

　　(四)報(bào)名資格審查

　　1、報(bào)名資格審查時(shí)間與報(bào)名時(shí)間同時(shí)進(jìn)行并在報(bào)名時(shí)間結(jié)束后延長(zhǎng)3個(gè)工作日。

　　2、由貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。對(duì)資格審查通過的應(yīng)聘人員以電話、短信方式進(jìn)行通知，未通過資格審查的人員，不再另行通知。

　　3、應(yīng)聘人員從報(bào)名到聘用期間應(yīng)保持電話暢通(電話號(hào)碼以《應(yīng)聘人員基本信息登記表》上所填寫的為準(zhǔn))，若出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤或由于應(yīng)聘人員自身原因不能與其取得聯(lián)系而影響后續(xù)流程的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

　　4、資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違紀(jì)違規(guī)違法、材料不齊、弄虛作假、故意隱瞞相關(guān)信息或不符合招聘崗位條件等情況的，立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或招錄資格。

　　5、應(yīng)聘人員應(yīng)關(guān)注公司招聘相關(guān)公告，如因未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更換電話號(hào)碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加應(yīng)聘的，后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

　　(五)面試

　　1、面試時(shí)間、地點(diǎn)由貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司工作人員電話、短信通知為準(zhǔn)。

　　2、面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

　　3、面試成績(jī)按百分制計(jì)算，同一崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)名次出現(xiàn)并列的(指最高分并列)，由貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司根據(jù)招聘崗位一覽表優(yōu)先條件擇優(yōu)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若招聘計(jì)劃人數(shù)與簡(jiǎn)歷審核通過人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，面試成績(jī)需達(dá)到80分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　4、面試成績(jī)查詢：

　　在面試結(jié)束后于3個(gè)工作日內(nèi)在興仁市人民政府網(wǎng)(http://www.gzxr.gov.cn)進(jìn)行成績(jī)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

　　5、若考生對(duì)面試成績(jī)有異議的，須在成績(jī)公示后3日內(nèi)向貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司書面申請(qǐng)復(fù)核，逾期不再受理。

　　(六)體檢

　　1、根據(jù)面試綜合得分獲得體檢資格的應(yīng)聘者，需提供縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院體檢報(bào)告，按要求遞交至招聘工作人員處。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不符合規(guī)定條件的不予錄用。

　　2、體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理，體檢時(shí)間由貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司工作人員另行通知。

　　3、在體檢環(huán)節(jié)中若出現(xiàn)因應(yīng)聘者自愿放棄出現(xiàn)崗位空缺的，或因體檢不合格取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格的，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，70分以下者不予錄用。

　　(七)考察

　　體檢合格人員列入考察對(duì)象，由公司組織考察�？疾靸�(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為考生的首要考察內(nèi)容。在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，取消擬聘用資格：

　　1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

　　2、在考察環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象應(yīng)聘職位所需的個(gè)人簡(jiǎn)歷、應(yīng)聘人員基本信息、學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書等相關(guān)材料，出現(xiàn)報(bào)名時(shí)填報(bào)不實(shí)信息、故意隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的情形。

　　3、經(jīng)研究確定不能聘用的其他情況。

　　4、因考察不合格或考察期間放棄所空出的崗位，由參加同一崗位應(yīng)聘人員的面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)，總成績(jī)并列者，加試面試確定體檢人選。

　　(八)公示

　　經(jīng)面試、資格審查、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，面向社會(huì)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的，報(bào)黔西南州文化旅游產(chǎn)業(yè)投資開發(fā)(集團(tuán))有限公司備案;對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　(九)試用和聘用

　　1、通過公示環(huán)節(jié)無異議的擬聘用人員，由貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司辦理聘用手續(xù)。

　　2、因擬聘用人員個(gè)人原因逾期不報(bào)到的視為自動(dòng)放棄聘用資格;因此崗位出現(xiàn)空缺的，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，70分以下者不予錄用。

　　3、試用期2個(gè)月，試用期滿后開展考評(píng)，考評(píng)結(jié)果合格人員可予以轉(zhuǎn)正。對(duì)試用期考核不合格或違反勞動(dòng)合同有關(guān)規(guī)定的，視情況輕重，予以延長(zhǎng)試用期或解除勞動(dòng)合同。

　　4、聘用人員待遇按照貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司薪酬管理制度執(zhí)行。

　　五、本次招聘工作未盡事宜，以貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司負(fù)責(zé)解釋。

　　六、本次招聘工作解釋權(quán)歸貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司。

　　七、報(bào)名咨詢電話：

　　13123693329(呂先生)

　　18286936772(王先生)

　　咨詢電話接聽時(shí)間：工作日9:00-18:00

　　附件1：貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司2024年自主招聘崗位一覽表.docx

　　附件2：應(yīng)聘人員基本信息登記表.docx（點(diǎn)擊下載）

　　貴州黔方薏水生態(tài)漁業(yè)發(fā)展科技有限公司

　　2024年3月21日

　　(信息來源：http://www.gzxr.gov.cn/xwzx/zkzp/202403/t20240321_83974780.html)